Directeur d'exploitation / production (h/f)

Description du poste :
En tant que team leader SDR, vous aurez la responsabilité d'une équipe basée à Lyon et à Paris (déplacements ponctuels à prévoir).
Véritable manager, vous guiderez votre équipe vers l'excellence en :***Transmettant les meilleures techniques de vente par téléphone, pour booster leurs performances.
* Challengeant et motivant continuellement l'équipe afin de surpasser les objectifs fixés.
* Développant la cohésion et l'esprit d'équipe pour créer une dynamique collective forte.
* Assurant un suivi rigoureux des indicateurs de performance et en effectuant un reporting précis pour optimiser l'activité commerciale.
* Gérant les aspects RH, du recrutement à l'onboarding des futurs collaborateurs pour assurer leur bonne intégration et leur montée en compétences.
Vous serez impliqué dans la commercialisation de services à forte valeur ajoutée, nécessitant une excellente compréhension des enjeux financiers et stratégiques des interlocuteurs.
Description du profil :
Vous êtes le candidat idéal si .***Vous avez au minimum 3 ans d'expérience réussie en vente B2B auprès de décideurs.
* Vous avez idéalement une première expérience managériale réussie.
* Vous êtes un négociateur né, capable de transformer un 'non' en opportunité.
* Vous êtes déterminé, ambitieux, orienté résultats et passionné par les défis commerciaux.
* Vous avez un véritable intérêt pour le secteur du conseil.
Pourquoi rejoindre notre client ?***Evoluer dans un environnement en croissance et participer à la construction d'un projet commun
* Prime d'intéressement et variable déplafonné
* Télétravail partiel possible
* Des petits déjeuners et afterworks régulièrement organisés
* Travailler dans un environnement hyper sympa !
* Perspectives d'évolution en interne.

Experience: Expérience exigée de 1 An(s)

Achil recherche pour le compte de son client, cabinet de conseil spécialisé en stratégie sociale et RH, un(e) Responsable Commercial Équipe SDR (H/F/X) à Lyon.
Notre client accompagne les entreprises dans le pilotage et l'optimisation de leur masse salariale grâce à une expertise reconnue et des services premium adaptés aux besoins spécifiques de chaque organisation.
Dans la suite de l'annonce, l'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture, ...