EXPERT & MANAGER, cabinet de Conseil en Recrutement créé en 2004 et filiale du groupe INTERACTION - Réseau DOMITIS, est présent sur Paris, Marseille, Tours, Rennes, Lyon, Nancy, Angers, Lille, Brest et se développe également en province.
Nos équipes de Consultants et de Chargés de Recrutement recherchent, évaluent et présentent les meilleurs profils Experts, Agents de Maîtrise, Cadres.
Cette détermination nous a réussi puisque nous totalisons aujourd'hui plus de 190 clients et 2400 candidats, qui nous font confiance pour les accompagner.
Nos domaines d'expertise : Comptabilité & Finance, RH - Paie - Juridique, Commercial & Marketing, Immobilier & BTP, Industrie & Ingénierie, Informatique & Digital.
Notre devise : "Deviens qui tu es ; devenons ensemble qui nous sommes et ouvrons le champ des possibles possible
Ce qui nous définit : Expertise, pugnacité, simplicité, plaisir ! Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans l'industrie aéronautique, un(e) Responsable Production et Maintenance.
Dans le cadre de votre poste, vos missions s'articuleront autour de 2 axes :
Gestion et Optimisation de la production :
- Exécute le planning dans le respect du cahier des charges, défini par le service Supply Chain
- Transmettre aux équipes de production et maintenance le planning et s'assurer de sa réalisation dans le respect des exigences qualité, coûts, délais
- Pratiquer un tour de terrain (=GEMBA) régulier/solliciter et écouter les membres de ses équipes
- Gérer, en liaison avec le service ressources humaines, les effectifs (recrutement, organisation du travail, congés, repos, astreintes, entretien professionnel, entretien d'évaluation), favoriser le développement des compétences, participer à la définition du plan de formation.
- Participer aux comités opérationnels
- Préparer et animer les réunions de production (priorités, extraits et suivi des indicateurs qualité, respect des délais et problèmes rencontrés)
- Réaliser le suivi de la production au quotidien (organiser les priorités, résoudre les problèmes, prendre des décisions techniques et managériales)
- Piloter et suivre les indicateurs clés de performance.
- Participe à la revue de faisabilité technique,
- Superviser et vérifier les process de fabrication
- S'assurer de la réalisation de la maintenance et demander les actions nécessaires
Management d'équipe :
- En cas de non-conformité interne/client, participer à la définition et au suivi des plans d'actions
- S'assurer de la mise en oeuvre et du suivi des chantiers d'amélioration continue
- Animer hebdomadairement la réunion PSM3 (animation de réunion, analyse des indicateurs, mise en place et suivi des plans d'actions)
- Participer aux réunions interservices, de Direction (présentation des objectifs, bilan de l'activité)
- S'assurer de la mise en oeuvre et du suivi des audits de postes
- S'assurer de la réalisation de la maintenance et demander les actions nécessaires
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