RESPONSABILITÉS :
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, rattaché à la Responsable Santé Sécurité et QVT, vous assurez les missions suivantes selon un périmètre géographique défini :
Prévention des Risques professionnels
Vous effectuez des visites de site avec les membres de la CSSCT, formulez des préconisations, rédigez les comptes-rendus,
Vous assurez le suivi des actions préventives et correctives en lien avec les services concernés,
Vous participez à la démarche de prévention des RPS,
Vous participez à la campagne annuelle de renouvellement de dotation des EPI et vêtements de travail, assurez les commandes des nouvelles embauches et veillez au port de la tenue règlementaire,
Vous veillez au respect des consignes de sécurité.
Accident du travail /Maladie professionnelle
Vous procédez aux déclarations d'accident du travail et Maladies professionnelles,
Vous participez à l'analyse des AT/MP afin de réduire les risques professionnels.
Médecine du travail / Restrictions médicales
En lien avec la médecine du travail vous assurez le suivi des visites médicales et des restrictions médicales (visites de reprise, visite à la demande de l'employeur...),
Vous participez à la recherche de solutions d'adaptation au poste en lien avec nos partenaires et suivez leur mise en œuvre.
Handicap
Vous sensibilisez les salariés sur le statut de travailleur handicapé et sa reconnaissance,
Vous accompagnez les personnes en situation de handicap et suiviez les solutions d'adaptation au poste en lien avec la médecine du travail et le Cap Emploi...,
Vous montez les dossiers Agefiph de financement et d'aménagement des équipements.
PROFIL RECHERCHÉ :
Formation / expérience : Bac+3Ressources humaines et/ou une expérience significative en ressources humaines/gestion des risques professionnels
Compétences recherchées : Compétences en ressources humaines et plus particulièrement en santé sécurité ; capacité à travailler sur plusieurs projets en parallèle. Vous maîtrisez l'utilisation du pack office.
Qualités requises : Autonomie, organisation, écoute, sens du relationnel, et rigueur sont de véritables atouts pour occuper le poste. Vous avez une appétence pour l'accompagnement des salariés.
Experience: Expérience exigée
Qualification: Agent de maîtrise
Qui sommes-nous ?
Seqens est un acteur global du logement en Ile-de-France.
Avec un parc de 108 000 logements, dont 11 000 logements dits spécifiques, Seqens s'illustre par un maillage territorial fort : notre patrimoine est présent dans plus de 342 communes franciliennes.
« Donner à chacun sa chance en innovant pour l'habitat »
En 2022, Seqens est devenue la première Société à mission du groupe Action Logement.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.