Le Service d'Aide et d'Accompagnement à domicile de l'association Vivre sa Vie Chez Soi recherche un.e candidat.e pour un CDI à pouvoir à partir du 3/02/2025 pour un remplacement d'un salarié partant à la retraite.
Publics concernés :
- personnes âgées,
- personnes en situation de handicap,
- personnes fragilisées,
- personnes pouvant présenter des troubles cognitifs.
Vous aurez comme principales missions :
- la préparation des repas,
- la gestion des courses,
- une présence rassurante pour la personne,
- de l'accompagnement aux sorties,
- la tenue propre de l'espace de vie des personnes.
Horaire d'une amplitude MAXIMUM de 8h00 à 19h, travail du lundi au vendredi. Vous ne travaillez pas le week-end et les jours fériés.
Vous participerez aux réunions d'équipe mensuelles et aux réunions d'analyse de la pratique.
Vous travaillerez avec votre propre véhicule personnel.
Les temps de vacation sont rémunérés.
Les frais de route vous seront remboursés, soit 0,38cts/km.
Les kms trajet/domicile lors de la première intervention et la dernière intervention sont également prise en compte.
Vous bénéficierez d'un abonnement mensuel pour vous garer sur les parkings extérieurs payants à Briançon.
Rémunération selon diplôme et/ou ancienneté de la convention BAD,
Vous êtes en capacité de vous adapter aux différentes situations, vous êtes autonome et motivé.e.
Une expérience avec le même type de public est souhaitée (mais débutant.e motivé.e accepté.e).
Experience: Débutant accepté - expérience souhaitée
Compétences: Accompagner une personne lors d'un déplacement,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Effectuer les courses d'une personne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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