Détails de l'offre
Famille de métiers Finances > Direction de la gestion financière Grade(s) recherché(s) Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché
Attaché principal
Rédacteur
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Management Oui Experience souhaitée Expert Rémunération indicative Agent de catégorie B+ ou A de la filière administratif ou contractuel Descriptif de l'emploi Contexte
Participe à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité.
À ce titre, est chargé de la programmation, de la mise en œuvre et du suivi de la politique budgétaire et financière de la collectivité.
Est, par ailleurs, le garant de la fiabilité et de la sécurité des procédures budgétaires, de préparation, d'exécution et de contrôle du budget de l'administration.
Expert ou experte financier, il apporte conseil à sa hiérarchie dans la préparation, l'exécution et la prospective budgétaire.
Pilote la réalisation des analyses financières et fiscales prospectives et propose des stratégies de pilotage. Anime et coordonne les équipes placées sous son autorité.
Gestionnaire de la commande publique et pilote les marchés publics. Veiller à la sécurisation juridique et financière des grands projets de la collectivité Missions / conditions d'exercice Missions
1.Gestion du service finances et pilotage de l’élaboration budgétaire
Élaborer et suivre le budget principal et les budgets annexes.
Assurer le contrôle des exécutions budgétaires déconcentrées.
Mise en œuvre du budget pour l'ensemble des services
Réaliser des analyses financières prospectives et proposer des stratégies d’optimisation des ressources.
Superviser la gestion de la dette et de la trésorerie.
Management de deux agents du service comptabilité
Gestion administrative et financière de syndicats intercommunaux
2.Gestion des marchés publics et des financements
Piloter les procédures de passation des marchés publics et assurer leur conformité réglementaire.
Garantir la sécurisation et l’optimisation des processus d’achat public.
Piloter les stratégies de recherche de financements et d’optimisation des subventions.
Conditions d'exercice :
Poste à temps plein à raison de 37h hebdomadaires sur 4,5 jours – 22,5 jours de congés et 12 jours de RTT Profils recherchés Qualifications requises :
Expérience significative en collectivité territoriales sur un poste similaire
Savoirs socio professionnels
Enjeux et cadre réglementaire de la comptabilité publique
Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
Techniques d'élaboration du budget d'une collectivité locale
Règles budgétaires
Règles de gestion comptable, aspects techniques
Règles de gestion financière, aspects organisationnels
Règles de fonctionnement des marchés financiers
Techniques d'analyse financière
Besoins de financement au regard de l'activité maîtrise d'ouvrage (mode de financement initial et actualisé)
Cadre réglementaire des dispositifs fiscaux
Méthodes d'analyse des coûts (comptabilité analytique)
Connaissance de la commande publique et capacité de pilotage des marchés publics
Notions juridiques
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