Mission principale :
La personne recrutée aura pour mission, sous la responsabilité du Dr Laurent BOYER, de participer aux travaux de recherche sur la régénération alvéolaire et musculaire au cours de l’emphysème pulmonaire et de la sarcopénie qui lui est associée. Plus spécifiquement, de déterminer l'impact des cellules progénitrices alvéolaires sénescentes dans l'emphysème en combinant des modèles animaux et des cellules primaires humaines. La formation d'organoïdes sera utilisée comme substitut à la régénération alvéolaire.
Elle devra déterminer également si la sénescence cellulaire modifie les propriétés des cellules souches musculaires chez les patients emphysémateux.
Enfin, elle devra analyser le surfaceome spécifique des cellules souches sénescentes identifiées comme délétères au niveau des alvéoles et du muscle pour concevoir de nouvelles stratégies d'élimination de ces cellules de type immunothérapies.
Activités principales :
* Réaliser et mettre au point des expériences de culture cellulaire, d’immunologie et de biologie moléculaire en adaptant les protocoles, culture primaire 3D
* Concevoir et développer les approches de transcriptomique sur cellule unique (single cell RNASeq)
* Gérer et/ou générer des lignées de souris transgéniques
* Effectuer des expérimentations sur animaux en respectant les protocoles préétablis, modèles de pathologie, souris transgéniques
* Assurer la coordination des activités de gestion et de management du groupe de recherche
* Assurer l’entretien et la maintenance de premier niveau du matériel et des équipements de l’équipe
* Participer à l’encadrement de stagiaires et d’étudiants de master 2
* Participer à la rédaction de projets de recherche
Spécificités / environnement du poste :
* Culture cellulaire primaire
* Expérimentation animale sur rongeurs
* Contraintes horaires liées à l’activité
Connaissances :
* Connaissances approfondies de la biologie cellulaire
* Expérimentation animale : formation de niveau concepteur (ex niveau 1) ou expérimentateur (ex niveau 2).
* Réglementation en matière d’hygiène et sécurité
* Connaissance des principes éthiques de la recherche scientifique
* Langue anglaise : B1 (cadre européen commun de référence pour les langues)
Savoir-faire :
* Concevoir des protocoles expérimentaux
* Maitriser les expérimentations animales
* Maitriser la culture cellulaire
* Maitriser la cytométrie en flux
* Contribuer aux activités de management et de gestion
Aptitudes :
* Travail en équipe
* Rigueur et fiabilité de la démarche expérimentale
* Capacités organisationnelles
Expériences souhaitées :
* Expérimentation animale indispensable
* Expérience d’au moins 2 ans en laboratoire de recherche biomédicale
Niveau de formation et diplôme :
* Niveau Bac +3 nécessaire, Niveau Master 2 voir thèse souhaité
L'INSERM :
L’Inserm est le seul organisme public français entièrement dédié à la recherche biologique, médicale et en santé des populations. Il dispose de laboratoires de recherche sur l’ensemble du territoire, regroupés en 12 Délégations Régionales. Notre institut réunit 15 000 chercheurs, ingénieurs, techniciens et personnels administratifs, avec un objectif commun : améliorer la santé de tous par le progrès des connaissances sur le vivant et sur les maladies, l’innovation dans les traitements et la recherche en santé publique.
Rejoindre l’Inserm, c’est intégrer un institut engagé pour la parité et l’égalité professionnelle, la diversité et l’accompagnement de ses agents en situation de handicap, dès le recrutement et tout au long de la carrière. Afin de préserver le bien-être au travail, l’Inserm mène une politique active en matière de conditions de travail, reposant notamment sur un juste équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.
L'Inserm a reçu en 2016 le label européen HR Excellence in Research et s'est engagé à faire évoluer ses pratiques de recrutement et d'évaluation des chercheurs.
L’Institut Mondor de Recherche Biomédicale (IMRB, U955) :
L’Institut Mondor de Recherche Biomédicale (IMRB, U955 Inserm – Université Paris Est Créteil, UPEC) est l’un des principaux pôles de recherche biomédicale de l’Est francilien avec un rayonnement national et international. Les équipes de recherche développent une recherche translationnelle de haut niveau dans des domaines très variés en liaison directe avec les services de soins et un grand nombre de cohortes de patients.
L’IMRB, créé en 2009, a été renouvelé par l’Inserm et l’UPEC pour 5 ans à partir du 1er janvier 2020. Il comporte près de 600 personnes appartenant à 14 équipes de recherche, un Secrétariat Général en charge de la gestion de l’Institut et du support logistique des équipes et des plateformes technologiques.
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