Gestionnaire formation h/f (h/f)

Au sein du Département formation et plus particulièrement du bureau en charge de la programmation et du pilotage du plan de formation, vous devrez :
- Traiter les dossiers de formation en intégrant la saisie dans les divers logiciels ad hoc ;
- Recevoir et orienter les demandes ;
- Conseiller les agents sur les procédures ;
- Assurer le suivi des obligations de formation ;
- Gérer la programmation des actions de formation ;
- Appliquer les procédures de gestion et de contrôle des formations (inscriptions, convocations, attestations) ;
- Assurer le suivi des formations sur le plan budgétaire ;
- Travailler en synergie avec les différents acteurs de la formation, en interne et en externe.

Divers :
- Habilitation « Très secret » préalable à la prise de fonction ; nationalité française requise ;
- CDD de 3 ans, renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI ;
- Poste équivalent catégorie C ou B dans la fonction publique ;
- Rémunération selon profil et expérience ;
- 54 jours de repos (25 jours de congés annuels + 29 ARTT au régime de 40h30 hebdomadaires) ; Restauration sur place.