Agent d'entretien h/f - ref. 25cias005

DÉFINITION
L’agent polyvalent assure l’entretien des locaux et du matériel en respectant les procédures existantes.


SITUATION ACTUELLE
* CIAS de la Communauté d’Agglomération Arlysère
* Sous l’autorité de la Responsable de l’accueil périscolaire

CONDITIONS D’EXERCICE
* Lieu : Centre de loisirs de Tours en Savoie
* Temps de travail : En temps scolaire 2,5 heures par semaine – Pendant les vacances scolaires 3 heures par semaine, le soir Répartition :
o Semaine scolaire : le mercredi en soirée, à définir avec l’agent recruté
o Semaine de vacances scolaires : le soir à partir du 17h15 ou le matin
* Contrat : CCD de 2 mois avec possibilité de renouvellement
* Conditions de travail : Horaires décalés, coupés, tardifs (en matinée ou en soirée)

RELATIONS FONCTIONNELLES
* Relations internes : Relation avec le responsable hiérarchique direct – Collaboration permanente avec l’ensemble des agents de la structure
* Relations externes : Contacts ponctuels avec les enfants et quotidiens avec leurs familles ainsi qu’avec les professionnels intervenants régulièrement dans la structure

CADRE STATUTAIRE
* Cadre d’emploi des Adjoints techniques
* Recrutement par voie contractuelle

MISSIONS
1. Entretien des locaux dans le respect des procédures existantes
- Connaître et appliquer les préconisations du protocole d’entretien des locaux et les dilutions et utilisations des différents produits et matériels
- Nettoyer et/ou désinfecter les équipements, mobiliers, surfaces et sols
- Remettre en ordre les locaux
- Trier et évacuer les déchets
- En fin d’intervention, vérifier l’extinction des lumières, la fermeture de tous les accès et la mise en route des dispositifs anti-intrusion
- Gérer les stocks de matériels et produits et faire les commandes correspondantes à transmettre à la responsable
- Ranger les produits d’hygiène et d’entretien et approvisionner régulièrement les différentes unités (papiers WC, essuie-mains, savon, désinfectant…)

2. Participer à la vie du service
- Observer et transmettre les informations utiles, au moyen des transmissions orales et écrites, à destination de l’équipe et/ou de la responsable
- Signaler les anomalies et dysfonctionnements rencontrés à la responsable PROFIL
* Souhaité : Expérience dans le domaine de l’entretien de structure

SAVOIRS
* Connaître les règles de base d’hygiène en collectivité
* Assurer la gestion du stock de produits d’entretien et préparation du désinfectant

SAVOIRS ÊTRE
* Avoir un bon relationnel et une bonne aptitude à travailler en équipe
* Être ponctuel et disponible
* Avoir une bonne capacité d’adaptation

CONDITIONS D’EMPLOI
* Rémunération selon les grilles statutaires avec régime indemnitaire
* Participation employeur prévoyance et mutuelle si le contrat est labelisé
* Possibilité d’adhérer au COSI et au CNAS en fonction de l’ancienneté
* Forfait mobilité durable