Betclic est une société tech de jeu en ligne et leader du pari sportif dans plusieurs pays Européens. Tous les jours Betclic s’engage à satisfaire la passion du sport en fournissant la meilleure expérience de divertissement à ses joueurs grâce à des technologies de pointe innovantes qui leur assurent un environnement de jeu sûr et sain.
Betclic, dont le siège français est à Bordeaux, est une entreprise multiculturelle et internationale comptant près de 950 collaborateurs répartis dans 5 pays d’Europe: France, Italie, Malte, Pologne, et Portugal.
Des interfaces conçues pour une expérience joueur immersive : hautement sécurisées, capables de gérer de forts pics de connexion et d’intégrer les événements sportifs en streaming.
Des équipes Tech organisées en squads et tribus autonomes, chacune responsable d'un domainefonctionnelet technique qui permettent de gérer des projets de A à Z: développement, test de charge, livraison, suivi de production (monitoring, alerting).
En rejoignant nos équipes, tu intégreras une équipe Fullstack te permettant de t’enrichir au contact de développeurs Backend et Frontend, de testeurs et autres compétences complémentaires.
Langage : Kotlin, Typescript (connaissances de base appréciées, mais possibilité de montée en compétences)
Qualité : Unit Testing, Integration tests, End-to-End Testing
Outils additionnels : Angular, Docker, Localstack (à découvrir et maîtriser au sein de l’équipe)
Tu es diplômé(e) d’un cursus en informatique (BAC+2 à BAC+5) ou tu justifies d’une première expérience (stages, alternance) dans le développement backend
Tu as une curiosité pour Kotlin ou d’autres langages similaires
Tu es capable de communiquer en anglais
Tu as envie de prendre part à un réel challenge technique et tu es impatient de pouvoir proposer tes idées
Une affinité avec l’univers du poker ou du jeu vidéo est un plus
Si ta candidature est sélectionnée, tu seras contacté par Sébastien sous une semaine pour une préqualification RH (30 minutes)
Sous 2 semaines, tu seras amené à réaliser un test technique
Nous te demanderons ensuite de réaliser le Test AssessFirst (personnalité, motivations et réflexion)
25 jours de congés payés et 10 jours de «RTT»
~ Une carte Ticket Restaurant créditée de 10€ par jour (financée à hauteur de 50%)
~ Une mutuelle prise en charge à 100% pour toi et tes enfants
~ Un abonnement de transport pris en charge à hauteur de 50% ou une prime annuelle de mobilité durable (200€ pour les trajets domicile – travail en transport durable)
~ Un accord de télétravail avantageux
~ Un programme de formation annuel personnalisé
~ Des locaux hors du commun avec un rooftop pour profiter de pauses et de déjeuners au soleil face à la Cité du Vin
~ Des animations internes pour pimenter ton quotidien
~ Des cours de sports gratuits dans nos locaux
Et surtout, l’opportunité de travailler dans une atmosphère jeune, conviviale et fun!
Poste en CDI à pourvoir dès que possible à Bordeaux
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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