Détails de l'offre
Famille de métiers Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées Grade(s) recherché(s) Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi La Smart City, visage du Béthune de demain, vise à améliorer le cadre de vie des habitants, optimiser l'efficacité du service public et à mener la nécessaire conduite du changement, et ceci dans tous les quartiers.
Elle nécessite l'implication de tous dans cette démarche (collectivité, habitants, associations, entreprises, monde académique...) pour faire de BETHUNE une ville : "Collaborative, durable et innovante"
En tant que structure de proximité, le CCAS de la ville de Béthune est un lieu stratégique d'accueil des publics. La politique sociale développée par l'établissement a pour objectif d'accompagner les parcours de vie des Béthunois, dans une logique de transversalité et de cohérence avec les partenaires institutionnels et associatifs de la commune.
La mise en œuvre et l'animation des politiques sociales est envisagée dans une démarche éthique, déontologique et responsabilisante, afin de créer les conditions pour que les personnes accueillies aient les moyens d'être actrices de leur parcours tout en renforçant les liens sociaux et les solidarités intergénérationnelles.
Sous l'autorité d'un chef d'équipe, vous contribuerez à la mise en œuvre de la politique d'animation séniors du Centre Communal d'Action Sociale (CCAS). Missions / conditions d'exercice ANIMATIONS
· Participer à la construction du programme annuel d'animations (consultation-devis, préparation des réunions de travail, frise événementielle)
· Mettre en œuvre le programme d'animations à destination des séniors (inscriptions, régie, logistique, accueil et accompagnement)
· Animer un Comité de Séniors (invitation, préparation, animation et compte-rendu)
· Promouvoir l'offre de services dédiées aux séniors du CCAS et des partenaires du territoire.
ADMINISTRATIF
· Pass Séniors : Mise en œuvre et évolution du dispositif
· Saisie des entrées et sorties du public séniors dans le logiciel métier
· Gestion des différents courriers du Pôle Séniors (confirmation d'inscription, carte d'anniversaires)
Activités ponctuelles
NAVETTE SENIORS
· Prise de rendez-vous sur le logiciel métier
· Conduite de la Navette Séniors
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :
· Travail de bureau
·
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