Chef d'équipe f/h (h/f)

COMPETENCES NECESSAIRES

- Leadership - Organisation - Fiabilité - Autonomie
- Connaissance des procédés utilisés au sein de l'entreprise (formation interne requise)
- Maîtrise de l'outil informatique (GPAO, Bureautique)
- Habilitation Sauveteur Secouriste du Travail (formation à prévoir si besoin)
- Habilitations ponts roulants et gerbeurs (formation à prévoir si besoin)

RESPONSABILITES

La responsabilité du chef d'équipe est d'organiser et coordonner le travail de ses équipiers afin d'obtenir des résultats optimaux pour l'ensemble des secteurs de l'atelier.

ACTIVITES

- Assurer que les objectifs de production et de Qualité sont atteints
- Assurer que les consignes sont bien prises en compte par ses coéquipiers
- Assurer que les priorités de production sont respectées
- Passer le relais au chef d'équipe suivant
- Anticiper les changements de production (faire vérifier les montages, s'assurer que les outils sont disponibles.)
- Etre capable de prendre des décisions concernant des productions en cours (changer de production, arrêter.)
- S'assurer que les coéquipiers pointent correctement (prise de poste, pièces.)
- S'assurer que la maintenance de niveau 1 et l'étalonnage des machines est fait
- S'assurer que ses coéquipiers respectent les consignes de sécurité (port des EPI notamment)
- Faire remonter les problèmes vers le Responsable de production et proposer des actions d'amélioration
- Etre l'interlocuteur principal de la maintenance en cas de problèmes machines
- Etre un leader qui entraine ses coéquipiers vers la performance et l'amélioration

RELATIONS DE TRAVAIL

- Management d'une équipe d'opérateurs de production
- Reporting vers le responsable de production
- Interaction avec les services Logistique, Maintenance, Méthodes et Qualité

Experience: 2 An(s)

Compétences: Normes environnementales,Règles de sécurité,Contrôler la fusion d'un métal,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation,Réaliser un diagnostic technique

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Fabrication de moteurs et turbines, à l'exception des moteurs d'avions et de véhicules

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.