Agent de maintenance (f/h)

Le conseil départemental de l'Orne recherche un agent de maintenance dynamique et engagé, prêt à jouer un rôle clé dans l'entretien et la gestion des infrastructures locales. En véritable artisan du quotidien, vous serez le garant de la durabilité des équipements et des espaces, mettant en œuvre des solutions pragmatiques et réactives pour assurer la sécurité et le confort de tous.

Qui sommes-nous ?

Chef de file de l’action sociale, de la protection de la petite enfance à l’accompagnement du grand âge en passant par l’insertion des personnes éloignées de l’emploi, le département de l'Orne cultive les valeurs d’entraide, de partage et de solidarité pour ses 280 000 habitants.

La préservation du cadre de vie est aussi un des piliers de l’action du département avec la mise en valeur de son environnement au travers de ses espaces naturels sensibles mais aussi le bien-être et l’éveil de tous en investissant massivement dans ses collèges, la culture pour tous et les nombreux loisirs comme son important réseau de voies vertes.

Vivre et travailler pour l’Orne c’est se rendre utile au plus grand nombre, tout en s’assurant un cadre de vie plein d’équilibre avec une large palette de métiers ouverts à tous.

Votre mission au quotidien :

Forte de votre connaissance approfondie des normes d’hygiène et de sécurité, des propriétés des matériaux et équipements, ainsi que des techniques de maintenance et de manutention, vous jouerez un rôle central dans le bon fonctionnement des établissements. En tant que garant de l’entretien des locaux et de leurs équipements, vous serez amené à réaliser des opérations de maintenance préventive ou curative de premier niveau – qu’il s’agisse de peinture, d’électricité, de plomberie ou encore de serrurerie – tout en diagnostiquant les pannes éventuelles et en coordonnant, le cas échéant, l’intervention des prestataires externes.

Votre expertise vous permettra également d’accompagner les entreprises mandatées par le conseil départemental dans les établissements, en leur fournissant les informations techniques nécessaires, tout en veillant à la qualité et à la conformité des travaux réalisés. Par ailleurs, vous assurerez l’entretien des espaces extérieurs, en portant une attention particulière aux réseaux pluviaux, et signalerez toute anomalie susceptible de compromettre la sécurité ou la fonctionnalité des installations.

Dans le cadre de vos responsabilités, vous contribuerez activement à la sécurité globale des lieux en accompagnant les sociétés de contrôle réglementaire et en réalisant, selon vos habilitations, les travaux correctifs nécessaires. Vous procéderez aussi à des vérifications régulières des installations sanitaires et thermiques, incluant relevés de compteurs, contrôles de températures et niveaux de pression.

En outre, vous participerez aux opérations de manutention et soutiendrez la mise en œuvre d’une démarche d’éco-maintenance, en phase avec les objectifs de développement durable du conseil départemental et de l’établissement, incarnant ainsi un engagement concret en faveur de pratiques respectueuses de l’environnement.



Profil

Vos compétences à partager :

Fort d'une expérience préalable dans un rôle similaire, vous possédez un savoir-faire éprouvé qui vous permet de gérer avec aisance les exigences techniques du poste. Vous êtes reconnu pour votre sens de la disponibilité et de la rigueur professionnelle, des qualités essentielles pour assurer une présence constante et fiable dans le cadre de vos missions. Votre comportement exemplaire auprès des collégiens est une priorité, et vous êtes conscient de l'impact de vos actions sur leur quotidien et leur sécurité. Votre aptitude à travailler en équipe est une évidence, vous collaborant avec fluidité et efficacité, dans le respect des rôles et des responsabilités de chacun.

Ce poste à temps plein implique une certaine flexibilité, notamment avec des congés accordés pendant les vacances scolaires, mais nécessite également de la polyvalence pour répondre aux besoins des établissements, en particulier en cas de nécessité de service ou d'absence d'un collègue au sein du secteur d'Alençon.

Vos conditions particulières d'exercices :

Vous êtes habitué à la mobilité, avec des déplacements réguliers, que vous gérez avec professionnalisme et organisation.



Informations contractuelles

Pourquoi nous ?

Vos avantages :

Au département de l'Orne, les collaborateurs profitent d'une politique RH dynamique et attractive, assurant des conditions de travail équitables et stimulantes.

En plus d'une rémunération adaptée à votre parcours avec un régime indemnitaire, nous avons prévu aussi pour vous plusieurs avantages :

Développement de carrière :

Formations, communauté managériale, analyse des pratiques professionnelles, opportunités de mobilité interne...

Culture de la collectivité et engagement des agents :

Journées des nouveaux arrivants, vœux au personnel...
Soutien à la mobilité et environnement de travail : réseaux de transport accessibles, pools de voitures et vélos électriques de service…

Politique RH et avantages :

Primes, prévoyance, assurance maladie complémentaire (mise en place en cours), prestations du CNAS (Comité national d’action sociale) comme des chèques vacances, des aides sportives et culturelles, une prime de rentrée scolaire, ….
Flexibilité et équilibre travail-vie privée : télétravail, horaires de travail flexibles…

Prêt à relever le défi ?

Si vous êtes animé par la conviction que chaque équipement mérite un entretien minutieux et une valorisation ingénieuse, nous serions honorés d'explorer la richesse de vos compétences et la passion qui guide vos actions. Cliquez sur le bouton «Postuler» et rejoignez notre aventure collective.

Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :

* Découvrez vos futurs collègues ici :
* Voici le message d'accueil du directeur général des services :
* Enfin découvrez le département :

Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !