Implanté à Muret, notre client est une PME familiale (90 personnes, 14M- de CA), filiale d'un grand groupe industriel (950 personnes, 139M- de CA), reconnue pour son expertise dans l'injection thermoplastique innovante à destination de l'industrie depuis plus de 70 ans. Elle intervient tout au long du processus de développement d'un produit, de sa conception à sa commercialisation, ainsi que dans la production, qu'elle soit en petite ou en grande série. Pour accompagner sa croissance, nous recrutons un technicien régleur injection (H/F).
Sous la responsabilité d'un chef d'équipe posté et tournant, au sein d'une équipe composée de conducteurs de presse et d'opérateurs, vos missions consistent à :
- Apporter votre expertise dans la mise en place, le réglage, la mise au point et la maintenance des équipements de fabrication (23presses à injecter) dans un souci constant d'amélioration de la sécurité, la qualité et productivité,
- Vous assurer de la conformité des pièces avant le lancement de la production,
- Prendre en charge les dépannages ou réparation relatif à votre domaine de compétence, notamment sur les moules,
- Monter et régler les moules,
- Régler les outils après moulage,
- Former les opérateurs aux nouvelles fabrications et participer aux formations prévues dans le cadre de vos fonctions,
- Faire des propositions pour améliorer la sécurité, qualité et productivité.
Si :
- Vous avez une expérience dans un poste similaire dans l'injection plastique ;
- Vous souhaitez mettre à contribution votre sens des priorités et votre goût pour le travail bien fait dans des projets passionnants et variés ;
- Vous appréciez évoluer dans un environnement de travail propice au développement de nouvelles compétences, qui allie autonomie et travail en équipe ;
Alors adressez-nous votre candidature !
Nous vous proposons de rejoindre une structure qui a investi récemment dans des infrastructures améliorant la qualité de vie et la sécurité au travail, et engagée dans des pratiques respectueuses de l'environnement.
?
Conditions proposées :
- Rémunération selon profil
- Horaires en 3x8 (5H 13H OU 13H 21H OU 21H 5H), avec cycle :
- 39H sur 5 jours en horaires du matin
- 32H sur 4 jours en horaires de nuit et après-midi avec repos le vendredi
- 9 RTT par an en moyenne
- Intéressement et participation
- TR à 9.50-
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible
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