Chargé d’opérations bâtiment (h/f)

Référence de l’offre: 208-2024-RSS Date de publication: 12/11/2024

Date limite de candidature: 03/12/2024 Poste à pourvoir: à partir du 01/01/2025

Type d’emploi: emploi non permanent Catégorie: A

Cadres d’Emploi: Ingénieurs territoriaux

Ouverture: poste ouvert aux agents contractuels conformément aux articles L.332-24 à L.332-26 du code général de la fonction publique (contrat de projet)

Temps de travail: temps complet, 39h hebdomadaires (23 jours de RTT par an)

Lieu de travail: Lahonce

Permis: B requis, des déplacements sont à prévoir sur le territoire (en privilégiant les mobilités douces et bas carbone – la pratique aisée du vélo en milieu urbain est souhaitée)

Rattachement hiérarchique: Responsable du secteur Labourd Nord

La Communauté d'Agglomération Pays Basque recherche un ou une chargé.e d’opération bâtiment en maîtrise d’ouvrage publique pour la Direction du Patrimoine Bâti et des Moyens Généraux (DPBMG).

Vous intervenez principalement sur le secteur Labourd Nord mais pouvez également être mobilisé.e sur l’ensemble du Pays Basque pour réaliser la conduite d’opération pour des projets structurants pour le territoire. Vous pilotez également des opérations visant à la modernisation des locaux existants en optimisant les performances énergétiques et environnementales des bâtiments et en améliorant les conditions d’usages.

Dans tous projets, vous prenez en compte les enjeux de la lutte contre le dérèglement climatique en optimisant le confort thermique toutes saisons des usagers (en particulier le confort d’été) et la qualité de l’air intérieur, en privilégiant la conception bioclimatique, l’utilisation de matériaux bio et géo-sourcés ainsi que le réemploi et l’économie circulaire.

Toutes les opérations bâtiments sont réalisées dans le cadre d’un travail collaboratif mené par une équipe projet composée de la DPBMG, du Secrétariat Général à la Transition Energétique et à la Planification Ecologique, de la direction métier et du pôle territorial concerné. De plus, sur chaque projet, la mission accessibilité de la CAPB est sollicitée pour apporter un regard attentif à la prise en considération des règles permettant d’adapter les bâtiments à tous types de handicap.

Les opérations font systématiquement l’objet d’une fiche projet qui pose notamment un cadre pour le suivi, l’animation et l’évaluation du projet.


Responsabilités

* Prendre en compte les enjeux de la lutte contre le dérèglement climatique, dans tous projets; concevoir des projets en optimisant le confort thermique toutes saisons des usagers (en particulier le confort d’été) et la qualité de l’air intérieur, en privilégiant la conception bioclimatique, l’utilisation de matériaux bio et géo-sourcés ainsi que le réemploi et l’économie circulaire;
* Veiller au respect des règles de la commande publique et des normes techniques de tout ordre et notamment celles en matière de sécurité incendie et d’accessibilité;
* Définir l’enveloppe financière globale et détaillée de l’opération (études, travaux, CT, SPS, etc.) et assurer un suivi financier précis de l’opération, au fil de l’eau; détaillée par nature de dépenses; en veillant à la concordance avec l’outil de suivi comptable et budgétaire CIRIL;
* Assurer la gestion informatique et papier des dossiers, fichiers et pièces produites sur chaque opération, conformément au mode de classement défini pour la DPBMG.


Conception du projet

* Participer à la rédaction des fiches projets;
* Piloter la réalisation des études de faisabilité, du programme de l’opération (en interne ou en faisant appel à un prestataire) et suivre les études de conception opérationnelles (esquisse, APS, APD), en étroite collaboration avec les directions métiers et les pôles territoriaux concernés par le projet, en veillant notamment à identifier et analyser les contraintes particulières de l’opération;
* Etablir les documents de consultation en relation avec le service de la commande publique, pour les études et les travaux: rédaction des fiches navettes et des pièces techniques (le cas échéant, en relation avec les prestataires de l’opération: MOE, CT, SPS etc.) + relecture des pièces administratives (RC, AE, CCAP);
* Conduire l’analyse des offres des entreprises, contrôler le travail réalisé par le maître d’œuvre, présenter le rapport d’analyse des offres aux commissions;
* Rédiger les rapports de présentation et les projets de délibération pour les instances communautaires relevant du lancement de l’opération, de la passation des marchés et des avenants, etc.


Réalisation du projet

* Assurer le suivi technique, administratif et financier des marchés travaux, maîtrise d’œuvre et autres prestations (géotechnique, contrôle technique, SPS, mobilier, etc.);
* Suivre l’exécution des travaux avec l’équipe de maîtrise d’œuvre: organiser et piloter le chantier pour en assurer une bonne exécution dans les règles de l’art avec une veille particulière sur le respect des délais et du budget. Gérer les adaptations du projet en fonction des contraintes d’exécution du chantier;
* Réceptionner les travaux; suivre les levées de réserve, l’année de parfait achèvement et la période de garantie décennale;
* Participer aux commissions de sécurité et d’accessibilité, préalables à la mise en service des ERP;
* Etablir un bilan d’opération: financier, calendrier, technique, points forts / points à améliorer.


Communication, partage d’informations

* Réfléchir et échanger sur la conception du projet et le choix de ses variantes possibles;
* Participer aux réunions avec les futurs utilisateurs des bâtiments, les maîtres d’œuvres, entreprises et autres prestataires extérieurs;
* Savoir communiquer sur les projets, notamment par la production de reportages photographiques;
* Etablir des documents facilitant la compréhension du projet: notes d’information ou d’arbitrage.


Formation et prérequis indispensable au poste

* Ingénieur dans le domaine du bâtiment (BAC + 5; ISABTP, INSA, ENISE ou équivalent);
* Motivation personnelle pour la sobriété et l’efficacité énergétique et environnemental des bâtiments;
* Maitrise des outils informatiques (Office 365, éventuellement CAO/DAO).


Compétences techniques

* Connaissances approfondies des techniques générales du bâtiment et du cadre réglementaire, en particulier de la réglementation environnementale 2020, l’accessibilité handicapée et la sécurité incendie;
* Connaissance des procédures de la commande publique et de la gestion budgétaire d’opération;
* Capacité à porter un diagnostic sur le patrimoine bâti et à donner des arguments techniques et financiers d’aide à la décision;
* Capacité à organiser et animer la communauté d’acteurs projets: réunions avec les DGA métiers et les pôles territoriaux; maîtres d’œuvres, CT, SPS, OPC, entreprises, etc.; avec rédaction de comptes-rendus synthétiques facilitant le suivi des opérations;
* Des connaissances des techniques constructives recourant au réemploi et à des matériaux bio-sourcés et géo-sources (structure et isolation bois et paille; béton de chanvre; usage de la terre crue; etc.) seraient appréciées;
* Des connaissances en matière d’énergies renouvelables appliquées au bâtiment seraient également un plus: centrale photovoltaïque, chaudière biomasse, géothermie, etc.


Qualités relationnelles

* Goût du travail en équipe;
* Tempérament positif et bienveillant;
* Savoir s’exprimer clairement à l’oral et à l’écrit;
* Savoir rendre compte régulièrement de l’avancement des projets à la communauté d’acteurs de projets interne à la Communauté d’agglomération: collègues, hiérarchie, DGA métiers, pôles territoriaux;
* Faire preuve d’esprit d’équipe et solidarité, notamment dans l’appréhension de situations d’urgence.

***Les petits plus de l’Agglomération Pays Basque: tickets restaurant, possibilité de prise en charge partielle des frais de mutuelle et de prévoyance, possibilité de prise en charge partielle du montant de l’abonnement de transport collectif, actions du comité d’œuvres sociales…

Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à : M. le Président de la Communauté d’Agglomération Pays Basque, Direction des Ressources Humaines, Service Gestion des Emplois et Compétences.

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