Détails de l'offre
Famille de métiers Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi Rattaché(e) à la Responsable propreté régie/voirie, vos principales missions seront les suivantes :
- Effectuer les travaux de nettoyage et d’entretien des voiries, espaces publics et ouvrages d’art
- Surveiller la propreté des espaces publics et sensibiliser les usagers
- Assurer l’entretien courant, le suivi des équipements et les matériels utilisés Missions / conditions d'exercice Effectuer les travaux de nettoyage et d’entretien des voiries, des espaces publics et des ouvrages d’art
Assainir les espaces :
1) Débarrasser les trottoirs et les espaces publics des dépôts sauvages et les amener au dépôt :
-des ordures ménagères hors conteneur
-des ordures extra ménagères (mobilier et petits mobilier, électroménager, matelas…) hors jours de collecte
-des déchets verts (coupe d’arbustes, tontes de pelouse…) hors jours de collecte
2) Balayer les zones de dépôts de déchets après la collecte des encombrants
3) Désherber et maintenir en état de propreté les voiries urbaines et les espaces publics (ramasser les feuilles mortes, dégager les avaloirs de tout détritus, désherber manuellement les fils d’eau, bordures de trottoirs et avaloirs, déneiger les trottoirs en cas de précipitations neigeuses…).
- Nettoyer la place du marché et la place Steber tous les dimanches matin
Rendre propre la ville :
- Nettoyer les équipements urbains tels les bancs publics, les abribus, les trottoirs et les mobiliers urbains graffités.
- Surveiller et alerter de la présence de dépôts sauvages.
- Repérer les dégâts occasionnés sur le domaine public communal pour sécurisation et remonter l’information au supérieur hiérarchique direct.
Sensibiliser les usagers du domaine public :
- Lors d’intervention savoir expliquer à la population de manière précise les règles de propreté et d’hygiène sur la voie publique.
- Prendre l’initiative d’une intervention d’information préventive.
- Participer à des actions de sensibilisation au tri des déchets pour le grand public dans le cadre de manifestations.
Assurer l’entretien courant et le suivi des équipements et matériels utilisés :
- Utiliser les produits et les matériels d’entretien et de nettoyage des voiries et des espaces publics.
- Entretenir, nettoyer et désinfecter le matériel. Tenir le suivi du matériel à disposition.
- Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation de produits dangereux.
- Détecter les dysfonctionnements des équipements et évaluer les risques d’accidents avant de faire remonter l’information au supérieur hiérarchique direct
Ponctuellement vous serez amenés à :
- Aider au désherbage des espaces publics avec le service Espaces verts
- Renforcer ponctuellement les gardiens d’école pour l’entretien des espaces verts des écoles Profils recherchés Qualifications :
Permis B exigé
Connaissances techniques aux différents fondamentaux dans le domaine de la propreté, de travaux d’entretien de la voirie et des espaces verts,
Bonnes connaissances des moyens matériels dédiés à l’activité.
Compétences :
Rendre compte à son supérieur hiérarchique
Polyvalence terrain afin d’assumer une continuité du service public.
Exécuter un chantier en sécurité
Qualités requises :
Discrétion, Ecoute, Réactivité, Rigueur, Esprit d’initiative, Autonomie, Travail en équipe, Disponibilité, Ponctualité, Sens du service public.
Informations complémentaires :
Temps hebdomadaire : 36h15
Lundi, mercredi, jeudi et vendredi : 7h45-12h15 / 13h30-17h
Dimanche : 8h15-12h30
Repos les mardi, samedi et dimanche après-midi
5 semaines de congés et 6 jours de RTT
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