Un chef de centre h / f

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Sapeurs-pompiers Grade(s) recherché(s) : Capitaine de SPP

Métier(s) : Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l'emploi
Sous-direction territoriale

Le service départemental d’incendie et de secours des Bouches-du-Rhône recrute un chef de centre d’incendie et de secours d’Aix-La Torse (H / F) qui aura pour principales missions de :

* Garantir une couverture opérationnelle optimale :
o Organiser les gardes opérationnelles ;
o Suivre l’évolution du territoire et des risques et entreprendre ou proposer toutes les démarches prévisionnelles nécessaires ;
o Organiser et mettre en œuvre la gestion opérationnelle des personnels ;
o S’assurer de la disponibilité opérationnelle des moyens d’intervention.
* Assurer la gestion de ressources humaines et matérielles en vue de leur pérennité :
o Constituer le premier niveau de la gestion RH et formation (FMA, VMA, avancement…) ;
o Initier et dynamiser la ressource volontaire ;
o Veiller à la pérennité du matériel, de l’équipement, des véhicules d’intervention et de l’infrastructure ;
o Assurer la gestion des budgets du centre de secours avec efficience et selon les directives du groupement Finances et du groupement Territorial ;
o Gérer les spécialités rattachées au centre de secours.
* Conforter l’ancrage de l’établissement dans les territoires :
o Représenter le CIS (cérémonies, élus…) ;
o Assurer un lien étroit avec le territoire (autorités administratives, politiques, exploitants) ;
o Accompagner les élus dans le cadre de leur mission de sécurité civile et d’aménagement du territoire (PCS, PLU…) ;
o Organiser ou participer à des actions visant à développer la culture du risque dans la société ;
o Développer des synergies avec les associations ou organismes en charge d’une mission de sécurité civile.

Profils recherchés :

* Formations GOC et FDF en lien avec le grade exigées, autres spécialités appréciées ;
* Expérience de commandement en unités opérationnelles ;
* Connaissance du statut des sapeurs-pompiers professionnels et des règles de l’engagement citoyen ;
* Capacités d’écoute et d’animation, sens du travail en équipe, rigueur, adaptabilité, autonomie ;
* Qualités rédactionnelles et connaissance des logiciels mis à disposition pour la gestion d’un CIS ;
* Disponibilité requise importante, adaptée aux circonstances opérationnelles, évènementielles et aux contraintes de l’engagement citoyen.
#J-18808-Ljbffr