Manager h/f en alternance - primark (h/f)

Référence de l'annonce : MBA0403PRIIDFSA

Offre d'emploi : Manager H/F en Alternance - Primark

Localisation du poste : Aulnay (93) / Villeneuve-la-Garenne (92)
Formation visée : MBA Manager de la Stratégie Commerciale
Nombre de postes disponible : 2

L'IMC Alternance recrute pour son entreprise partenaire Primark, un Manager H/F en alternance.

Ta mission : Apprendre à gérer un département et une équipe.

Durant tes 2 ans d'alternance en Bac+5 spécialisé en commerce, management, tu
seras accompagné par un manager expérimenté. Tu monteras progressivement en
compétence pour assurer les missions suivantes en autonomie :

1. Management :
Animer les équipes de vente

2. Gestion de budget :
Accroître les ventes et les résultats, saisir les opportunités commerciales

3. Gestion des stocks :
Analyser les ventes du département et passer quotidiennement les commandes de produits

4. Merchandising :
Être le garant de l'excellence des normes visuelles du groupe

A propos de toi :

- Tu souhaites développer tes compétences dans un environnement stimulant
- Tu as idéalement une première expérience dans le commerce
- Tu es enthousiaste et motivé
- Tu désires bénéficier :
- d'un accompagnement théorique et pratique de qualité
- de nombreuses opportunités d'embauches en CDI à des postes de managers

Tu prépares un MBA MSC et tu as une âme de leader ? Alors, rejoins-nous !

100% gratuit & rémunéré : Aucun frais de formation, vous apprenez tout en étant rémunéré(e) !

Experience: Débutant accepté

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.