Descriptif du poste
> 8 ans d’expérience requis
Entre 65k€ et 85k€ fixes bruts par an, selon l’expérience
Nantes (Gare Sud) ou Paris (Opéra)
Prise de poste dès que possible
Télétravail 2 jours par semaine
iAdvize is an international company : you must have a fairly good English level for this position (>B2)
L’équipe
Notre mission chez iAdvize ? Transformer l’expérience client grâce à nos Copilot for Shoppers et Copilot for Agents embarquant notre IA générative de Confiance.
L’équipe Legal, rattachée à notre CFO, Caroline, est aujourd’hui composée de Flora, Legal Counsel (commercial & privacy). Nous souhaitons renforcer cette équipe avec un·e Senior Legal Manager & DPO.
Cette équipe joue un rôle clé au sein d’iAdvize, en adressant des enjeux stratégiques de conformité : contrats commerciaux, données personnelles, sécurité informatique et certifications, droit social et corporate.
En tant que Senior Legal Manager & DPO, vous serez un·e acteur·rice clé dans l’élaboration et la mise en œuvre de notre stratégie juridique globale, en accompagnant la croissance d’iAdvize dans un environnement juridique mouvant et international. Votre objectif : établir un cadre pour le succès de iAdvize.
Votre quotidien
Voici quelques-unes de vos futures missions :
* Vous agirez en tant que Business Partner pour les équipes internes, en les conseillant sur les enjeux légaux et réglementaires de l'entreprise (droit des affaires, propriété intellectuelle, données personnelles, corporate, …), afin d'assurer la conformité et l’intégration des bonnes pratiques juridiques.
* Vous rédigerez et négocierez les contrats commerciaux avec nos clients, en France et à l’étranger.
* Vous définirez la stratégie de gestion des données personnelles en conformité avec la réglementation (GDPR, CCPA, etc) et contrôlerez les procédures de gestion des données et de la conformité au sein de l'entreprise.
* Vous serez impliqué·e dans la conception des projets produits pour garantir une approche "privacy-by-design" de bout en bout, en veillant à la protection des données dès la phase de développement.
* Vous participerez aux processus liés aux certifications, en particulier la norme ISO27001.
* Vous formulerez des recommandations stratégiques à la Direction.
* Vous piloterez le suivi des contentieux en lien avec nos avocats conseils.
* Vous effectuerez une veille active sur l'évolution de la législation et de la réglementation, dans un environnement international.
* Vous superviserez l'équipe juridique (actuellement composée d'une Legal Counsel) afin d'en assurer la montée en compétences et le bon fonctionnement.
Profil recherché
Ce poste est fait pour vous si…
️ Vous avez au moins 8 ans d’expérience dans le domaine juridique, avec une expertise avérée en tant que DPO.
️ Vous êtes passionné·e par le secteur technologique et l’IA, et vous avez une vraie curiosité pour le secteur du SaaS.
️ Vous êtes un·e Problem Solver et un·e Business Partner : vous avez la capacité d’identifier, évaluer et atténuer les risques tout en proposant des solutions adaptées aux équipes commerciales.
️ Vous avez de solides compétences en communication, tant pour réussir des négociations commerciales complexes que pour évangéliser en interne comme en externe sur les enjeux juridiques.
️ Vous maîtrisez parfaitement le français et l’anglais, vous permettant d’évoluer dans un environnement international (la maîtrise de l’allemand serait un plus !).
️ Vous souhaitez contribuer au développement des talents de l’équipe (une expérience de management ou mentorat serait un plus).
Chez iAdvize, vous trouverez…
Un environnement stimulant et créatif, qui valorise l’initiative et le partage de feedback pour progresser.
Des Geniuses expert·es et impliqué·es, cultivant la bienveillance et l’entraide.
Des actions concrètes en faveur de la diversité et de la RSE, avec un impact réel.
De vraies possibilités d’évolution, avec un accompagnement ainsi que des formations pour développer vos compétences.
Quelques atouts qui font la différence…
Un cadre de travail agréable : bureaux modernes à Nantes, avec des évènements toutes les semaines pour se retrouver.
Un mode de travail flexible : jusqu’à 2 jours/semaine.
Un système de cagnottes collaboratives pour sponsoriser des projets internes et favoriser le travail inter-équipes.
Un onboarding soigné : une semaine immersive pour découvrir nos produits, notre stratégie et faire la connaissance de nos Geniuses.
Une entreprise engagée : initiatives RSE concrètes et un jour par an dédié à une association.
Un jour par semaine avec les meilleurs amis de l'Homme : les chiens !
Une entreprise innovante et reconnue : lauréat FrenchTech Next 40/120, Great Place to Work, labellisée ISO 27001 et candidate à la certification B-Corp.
Le process de recrutement
Étape 1 : Un échange RH pour mieux comprendre votre parcours et vos aspirations.
Étape 2 : Un entretien avec Caroline, notre CFO et manager de ce poste.
Étape 3 : Une interview avec Flora, Legal Counsel dans l’équipe juridique.
Étape 4 : Une rencontre avec les équipes technique (Product & Engineering) au bureau de Nantes.
Welcome aboard !
Prêt·e à relever le défi ? Rejoignez-nous et participez à la révolution de l’expérience client avec l’IA Générative !
La société iAdvize est attachée à la diversité de ses équipes et pratique une stricte politique de non-discrimination au recrutement. Suivez-nous sur notre page Welcome to the Jungle.
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