Les missions du poste
Chez CONSEPT, les candidats nous rejoignent pour les projets que nous leurs proposons !
Ils restent pour notre organisation associée à notre gestion de la relation humaine.
Celles-ci garantissent un résultat de qualité dans le suivi de chaque projet client et de chaque collaborateur.
CONSEPT, c'est un groupe indépendant français avec + de 20 ans d'existence et aujourd'hui plus de 100 Consultants sur l'Hexagone.
Nos valeurs : disponibilité, évolution, confiance.
La RSE chez CONSEPT :
- 1 embauche chez CONSEPT c'est 10 arbres plantés,
- Aide à la préparation d'entretiens de recrutement pour des demandeurs d'emplois - certifiée Entreprise Accueillante par Nantes Métropole,
- Diverses collectes de jouets et de vêtements pour des associations caritatives,
- Soutien au développement de l'entreprenariat (associations 100 000 entrepreneurs et REA),
- Sponsoring d'activités sportives ou culturelles.
Nos 4 activités clé sont liées à notre vision « assembleur de talents » :
- INFRASTRUCTURES / CLOUD
Nous intervenons sur vos infrastructures systèmes, réseaux et télécoms physiques et/ou virtualisées et support utilisateur de proximité, sur des problématiques N1, N2 et N3 sur des OS propriétaires ou open source, en assistance technique sur site.
- APPLICATIONS / DIGITAL
Nos collaborateurs intègrent vos équipes de développement sur l'ensemble du cycle en V. Ils interviennent sur les stacks backend JEE, PHP, .Net et frontend en utilisant les différents Framework JavaScript.
- EMBEDDED / IOT
Bancs de Tests, Capteurs, Drivers, OS Temps Réel, IHM...
Nos consultants en informatique industrielle interviennent dans des domaines et secteurs divers et variés.
Intégré(e) dans l'équipe projet de notre client, vous êtes accompagné(e) par un parcours d'intégration au sein de notre entité de proximité de 20 consultants avec l'appui d'un groupe indépendant de 100 personnes. Vous intervenez sur les fonctions suivantes :
- Concevoir et développer des applications backend robustes en utilisant Node.js.
- Créer des interfaces utilisateur dynamiques et réactives avec Angular.
- Intégrer et gérer des APIs REST pour assurer une communication fluide entre les différentes parties de l'application.
- Définir et mettre en oeuvre des architectures logicielles basées sur des microservices.
- Collaborer avec les équipes de développement pour assurer une architecture cohérente et évolutive.
- Effectuer des revues de code et des audits d'architecture pour garantir la qualité et la conformité des solutions.
- Implémenter des pratiques de développement sécurisé pour protéger les données et les applications.
- Gérer et coordonner les audits de sécurité pour assurer la conformité aux normes de sécurité.
- Utiliser des outils comme SonarQube pour contrôler la qualité du code.
- Mettre en place et maintenir des pipelines CI/CD avec GitLab CI pour automatiser les tests et les déploiements.
Dans un environnement technique :
Backend : Node.js
Frontend : Angular
APIs REST : Conception et intégration
Contrôle de Qualité : SonarQube
CI/CD : GitLab CI, Jenkins
Méthodologies : Agile : SAFe, Scrum
Outils de Gestion de Projet : JIRA, Confluence
RGPD : Conformité aux normes de protection des données.
Le profil recherché
De formation supérieure en ingénierie informatique (Bac +4/5 Master ou Ecole d'Ingénieur), vous avez acquis des expériences significatives en développement Backend Node.js.
Bienvenue chez CONSEPT
Nos valeurs : disponibilité, évolution, confiance.
La RSE chez CONSEPT :
- 1 embauche chez CONSEPT c'est 10 arbres plantés,
- Aide à la préparation d'entretiens de recrutement pour des demandeurs d'emplois - certifiée Entreprise Accueillante par Nantes Métropole,
- Diverses collectes de jouets et de vêtements pour des associations caritatives,
- Soutien au développement de l'entreprenariat (associations 100 000 entrepreneurs et REA),
- Sponsoring d'activités sportives ou culturelles.
Mais aussi...
Carte Tickets Restaurants 9,25€/jour / mutuelle familiale 50% / prévoyance / soutien aux déplacements / formations.
Chez nous pas d'exigence de lettre de motivation.
Processus de recrutement :
- Un premier échange avec l'un(e) de nos chargé(e) de recrutement.
- Un RDV tel/Visio/physique avec l'un des managers responsables du projet.
Un RDV Visio/physique chez notre client pour lancer le projet.
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