Animateur(trice) périscolaire (h/f)

Nous recherchons des Animateurs sur les temps périscolaire (H/F)** De nombreux postes à pourvoir ** pour l'année scolaire en cours

Encadré-e par la direction de l'accueil périscolaire vous devrez :
- Organiser et animer les activités ludiques, manuelles, éducatives, artistiques, sportives
- Participer à l'évolution des outils d'animation et à leur évaluation.
- Veiller au bien-être des enfants (dialoguer, échanger, écouter) et à leur sécurité physique et affective.
- Prendre connaissance des informations liées aux situations d'enfants à besoin éducatifs spécifiques.
- Repérer les besoins spécifiques et transmettre à la direction les constats et observations.
- Agir en médiation : gestion des conflits, respect des règles de sécurité et des règles d'hygiène.
- Communiquer avec les familles (individuellement et collectivement).
- Participer aux différents temps de travail hors face à face (préparation, échanges de pratiques, réunions d'informations, regroupement).
- Travailler en coopération avec les services et personnels de la collectivité (notamment les ATSEM, la restauration scolaire) et de l'Éducation Nationale.
- Participer à des groupes de travail thématique de la mission périscolaire.
- Adapter votre posture au territoire et à l'équipe.

Les conditions du poste :
Type de contrat : CDII et/ou CDD.
Temps de travail hebdomadaire : de 8h45 à 19h du lundi au vendredi uniquement en période scolaire, qui comprend les temps du matin et/ou du midi et/ou du soir et des heures de préparation et de réunion.
Horaires :
- 1h10 le matin (7h30 à 8h40)
- 2h le midi (11h45 à 13h45)
- 2h40 le soir (16h à 18h40)

Convention Collective Nationale Eclat
A noter : possibilité de valorisation de l'expérience à poste similaire (points de reconstitution de carrière)
Le BAFA ou équivalent est un plus.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.