Description :
L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisé dans l'aide à domicile sur mesure, un(e)Chargé(e) de Recrutement et Business Developer en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5)
Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
Missions :
* Recrutement : Participer à l’identification et à l’intégration des auxiliaires de vie. Vous aiderez à la présélection des candidatures, à la conduite des entretiens, et à l’accompagnement des nouvelles recrues.
* Prospection commerciale : Contribuer au développement de notre portefeuille clients en appuyant l’équipe dans la prospection de nouveaux partenaires commerciaux. Vous serez impliqué(e) dans la prise de contact, la présentation des services d’Oxycare, et le suivi des prospects.
* Gestion administrative : Assister l’équipe dans la gestion administrative, notamment la préparation des contrats de travail, la mise à jour des dossiers des auxiliaires de vie, et le suivi des prestations.
* Satisfaction client : Participer au maintien d’un haut niveau de satisfaction client en aidant à la gestion des retours clients et à la résolution des problèmes.
* Amélioration continue : Proposer des idées pour améliorer nos processus internes, notamment en matière de recrutement et de gestion des prospects. Vous serez également impliqué(e) dans des projets de digitalisation des processus.
Profil :
* Vous avez un excellent sens de l'organisation, êtes rigoureux(se), et aimez travailler en équipe.
* Vous avez un intérêt pour le secteur de l'aide à domicile ou le médico-social et souhaitez développer vos compétences dans ce domaine.
* Vous êtes motivé(e) par l'idée d'évoluer dans une entreprise en croissance avec un impact social fort.
Poste basé sur PARIS
Rémunération selon niveau d’études + âge
Poste à pourvoir dès que possible !
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