Maçons qualifiés (h/f)

Nous recrutons pour notre société, SARL MORON Constructions, basée à BEAUMONT DU PERIGORD (24), dont la zone d'activités s'étend sur les départements 46, 47, 33
Des ouvriers maçons qualifiés en CDI pour exécuter les travaux de gros œuvre sur des chantiers neufs ou de rénovations
- Maçons coffreurs, bancheurs, ferrailleurs
- Maçons bâtisse traditionnelle (fondations, dalle béton, briques, parpaings)
- Maçons finisseurs (petit ouvrages, enduits, finitions)
- Maçons maitrisant la technique de la pierre en neuf, et restauration du patrimoine ancien
Salaire selon expérience, compétences. Primes de petits déplacements, paniers.
Profil : Issu d'une formation en bâtiment GO et/ou disposant d'une expérience de minimum 2 ans dans la maçonnerie, vous savez faire preuve d'autonomie dans la réalisation des missions confiées.
Vous cherchez un emploi stable, dans une entreprise à taille humaine, vous souhaitez vous investir dans votre travail et faire progresser votre carrière, alors n'hésitez pas contactez nous, nous étudions toutes les candidatures.
Rémunération à discuter suivant compétences.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton,Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés,Réaliser des enduits,Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...),Terrasser et niveler la fondation

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.