L’innovation, le challenge, l’envie d’avancer sont inscrits dans votre ADN. Rejoignez le N°1 des réseaux immobiliers : ORPI, 1200 points de ventes en France, ORPI est leader sur son secteur avec 6000 collaborateurs, 400 millions d’€ de CA, 4 millions de personnes logées en 50 ans.
Orpi : qui sommes-nous ?
Orpi, coopérative immobilière et leader des réseaux immobiliers en France avec plus de 1 350 agences et 9 000 collaborateurs, se développe et recrute des managers. Et si vous veniez rejoindre la #TeamOrpi ? Faire partie de la #Team Orpi, c'est incarner un état d'esprit qui nous est cher : l'esprit coopératif. L'esprit coopératif, c'est quoi ? C'est être persuadé que la réussite de chacun passe par le succès de tous. C'est penser que si nous sommes experts du marché, c'est d'abord et avant tout, grâce à nos 9 000 collaborateurs. C'est pensé que l'épanouissement personnel contribue au bien-être commun. C'est croire résolument en l'humain et à l'esprit collectif pour aller plus loin et changer l'immobilier. C'est chaque jour, conjuguer nos forces et unir nos talents, pour rendre notre métier plus transparent, plus à l'écoute, afin d'accompagner et de servir nos clients au plus près de leurs préoccupations.
Chez Orpi, nous recherchons tous types de profils qui souhaitent apprendre un métier. Alors pourquoi pas vous ?
Vos missions chez Orpi
* Vous intervenez en appui du directeur ou de la directrice de votre agence pour piloter l’équipe commerciale, vous en êtes le leader et le relai.
* Vous êtes responsable de la définition des objectifs commerciaux des conseillers et conseillères immobiliers de l’agence et des plans d’actions qui y sont associés.
* Vous rendez compte des résultats de CA et de rentabilité auprès de votre direction.
* Vous assurez le recrutement, l'intégration et le management de votre équipe.
* Vous assurez la montée en compétence de votre équipe grâce aux outils de formation Orpi et un soutien sur le terrain au quotidien.
* Vous êtes garant·e du bon fonctionnement des synergies entre les services en cas de pluralité d’activité dans l’agence.
* Vous êtes également garant·e de la qualité du service rendu par votre équipe et du respect de la philosophie et des méthodes Orpi.
* Vous représentez la marque Orpi, l’agence et ses services lors de vos échanges externes.
* Vous participez à la vie de l’agence, du groupement et du réseau.
* Vous travaillez en collaboration étroite avec un·e comptable de copropriété et un·e assistant·e de copropriété.
Vous apprécierez votre vie chez Orpi !
* Vous êtes autonome dans votre organisation.
* Vous gardez un contact avec le terrain et les clients.
* Rémunération variable attractive, basée sur vos résultats et ceux de votre équipe.
* Les nombreux outils de formation interne Orpi vous permettent de progresser commercialement et en technique de management ainsi que de bénéficier d’une VAEBesoin de perspectives.
Avez-vous le profil ?
Vous êtes connu·e pour être un·e leader, au service de votre équipe, doté(e) d’un bon tempérament commercial et capable de prendre des décisions. Une première expérience confirmée de 5 ans comme conseiller·e est indispensable et idéalement une expérience en animation d’équipes commerciales. Le niveau de diplôme minimum est un Bac+2. Les formations/compétences appréciées sont le BTS, le CQP négociateur immobilier, la Licence ou le Master commercial ou en professions immobilières, acquis en formation initiale ou en VAE.
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