Job Description
MISSIONS :
- Sous la responsabilité du manager Progrès ou Méthode, contribuer au déploiement de la
démarche FOD (Foreign Object Damage) et FOH (Facteurs Organisationnels et Humains) de
l'unité de production
PRINCIPALES ACTIVITES :
- Participer au pilotage de la démarche FOD/FOH pour l'unité :
- Partage des risques identifiés, des actions d'amélioration et des retours d'expérience
- Assurer un support auprès des opérationnels (indicateurs, diffusion des livrables de
communication ou de formation, …), aider à l'organisation des événements internes avec les
équipes
- Contribuer au Réseau FOD/FOH de la Direction
- Participer à la mise en oeuvre des actions en termes de prévention et management
FOD/FOH au sein de l'unité :
- Animer/réaliser les analyses de conformité aux exigences ou de risques et les formaliser
- S'assurer de la réalisation du plan d'actions (inclus les points relatifs à la communication /
sensibilisation)
- Accompagner, participer à ou réaliser des analyses FOD/FOH lors d'événements de nonqualité
:
- Lors d'un événement de non-qualité ou d'un presque événement, participer à l'analyse
causale dès lors que l'erreur humaine et/ou un objet étranger a été un facteur contributif à
l'événement
- S'assurer de la mise en oeuvre des actions correctives et préventives définies suite à une
analyse FOD/FOH
Job Requirements
Etudiant en Master (2 ans) Génie industriel, Génie mécanique
Specificity of the job
Connaissance du milieu industriel atelier et produits
- Qualités relationnelles indispensables avec une appétence pour les sujets qualité et la
gestion globale des risques
- Management d'affaires transverses
- Bonne connaissance des outils informatiques
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