Sous l'autorité de la directrice générale, vos missions seront :
- Représenter la Maison de l'Emploi et la Mission Locale dans le cadre de ses orientations politiques
- Mettre en œuvre le plan d'actions, assurer la coordination des actions
- Coordonner le partenariat entre les acteurs publics et privés de l'emploi, de la formation, de l'insertion et de la création d'activité sur le territoire en appréciant leurs enjeux et leurs priorités
- Aider à la définition des orientations stratégiques
- Construire, développer et optimiser des partenariats avec des acteurs socioéconomiques du territoire, développer une stratégie de veille, d'anticipation et de soutien aux besoins d'emploi
- Assurer une veille sur l'activité d'insertion
- Participer aux travaux des réseaux locaux, régionaux et nationaux des MDE /ML
- Initier, préparer et animer des réunions, avec les partenaires
- Elaborer des projets de changement, piloter des projets innovants
- Gérer les domaines juridiques et réglementaires
- Participer à la définition des conditions de la gestion budgétaire et financière de la Maison de l'Emploi
- Engager, négocier et suivre les conventions financières, en lien avec la directrice générale.
- Participer à la conception de la politique de communication
- Participer à l'élaboration de l'identité spécifique de la Maison de l'emploi permettant de faire connaître leurs champs de compétences et leurs capacités à fédérer différents partenaires.
Vous travaillerez du lundi au vendredi - 39h pour un temps effectif de 35h avec RTT
Horaires variables selon actions ou événements spécifiques.
Salaire mensuel en référence à la C.C.N. des ML/MDE/PLIE : indice professionnel 700 + indemnités de responsabilité.
Profil recherché :
* Niveau bac +3 souhaité / expérience acquise dans le secteur de l'insertion professionnelle appréciée *
Pour postuler :
CV et Lettre de Motivation à transmettre par mail jusqu'au 31/01/2025
- Poste à pourvoir au 1er mai 2025 -
Experience: 2 An(s)
Compétences: Politiques publiques,Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision,Faciliter la communication interne et externe,Concevoir et gérer un projet,Élaborer une stratégie de développement d'activité,Définir ou promouvoir une stratégie de développement local,Collaborer avec des partenaires institutionnels,Utiliser les outils numériques,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Travailler en groupe, en réseau,Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
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