à propos de l’entreprise
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.
Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.
Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous
Description du poste
CRIT recherche pour l'un de ses clients un Responsable Gestion des Stocks.
Vous assurez la cohérence entre les flux physiques et informatiques, ainsi que la conformité des procédures d'inventaire, afin de réduire les niveaux de stock tout en évitant tout risque de rupture.
En tant que responsable, vos missions seront :
-D'exercer le rôle de manager en fédérant et animant vos équipes
-Vous vous chargez du reporting envers vos pairs, le client et votre hiérarchie
-Vous assurez le suivi administratif des inventaires, notamment en collaborant avec les commissaires aux comptes ou le contrôle de gestion du client
-Vous réalisez des inventaires permanents et tournants
-Assurer le suivi des rotations de produits, des stocks obsolètes, des blocages de stocks
-Recherchez l'optimisation des niveaux de stock
-Exécutez vos missions en stricte conformité avec les procédures et les normes d'hygiène, tout en observant rigoureusement les consignes de sécurité et de sûreté
-Gérer les litiges et les situations d'urgence (retards...)
(Liste non-exhaustive)
En travaillant pour CRIT vous bénéficiez de nombreux avantages :
- Epargne temps déblocable à tous moment à 5% d'intérêts (Aide au logement, Aide au déplacement, mutuelle et prévoyance, Aide à la garde d'enfants)
-Accès au CSE (Cinéma, Spectacles, Vacances, Carte CADEAUX, accès gratuit a la plateforme tout apprendre : Code de la route, soutient scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine...)
Vous maîtrisez les techniques de gestion de stock et les outils informatiques (WMS).
Vous savez :
-Animer et fédérer votre équipe
-Résoudre les conflits
-Prendre des décisions
-Réaliser des entretiens individuels de son équipe
-Analyser les écarts
Vous êtes rigoureux, réactif et vous faites preuve d'organisation.
Alors n'hésitez pas et postulez!
informations supplémentaires
1. Expérience requise : 5 à 10 ans
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