Pompier ssiap 1 h/f

Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l’humain
& la technologie.

Intégrer Securitas, c’est rejoindre nos 17 000 collaborateurs.rices en
France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et
favorise l’égalité des chances.

Securitas recherche son SSIAP1 SPV en CDI, vous êtes
rattaché.e à l’agence HRI et rejoignez l'équipe chez notre client basé à Bagneaux sur Loing.

VOS MISSIONS

Vous êtes le.la véritable garant.e de la sécurité de notre client et
vous avez pour responsabilité les missions suivantes :

·
Gérer la lutte
incendie sous la responsabilité du.de la chef.fe d’équipe en attendant les
équipes spécialisées

·
Assurer la mise en
place de moyens afin d’assurer les premiers secours

·
Effectuer les
diverses vérifications et les différents tests sur le matériel de lutte contre
l’incendie

·
S’assurer que les
moyens d’intervention incendie soient opérationnels

·
Participer aux
exercices internes et externes afin de contribuer à l’évolution de l’efficacité
d’intervention

·
Réaliser des comptes
rendus des actions de prévention réalisées

·
Respecter et
appliquer les consignes de sécurité incendie

. Gestion des alarmes associées à la détection des départs de feu, des fuites de produits chimiques,

CE QUE NOUS VOUS
PROPOSONS : ·

CDI Temps plein

·
Coef AEX 160 – 2028.56 Euros brut/mois + prime qualité

·
Paiement des heures
supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures
supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures
supplémentaires sont payées tous les 2 mois)

·
Majoration de 10 %
des heures nuit et dimanche

·
Prime de
remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement

·
Possibilité de poser
3 indisponibilités/mois

·
Tenue complète
fournie

·
Mutuelle et
prévoyance

·
Prise en charge des
transports en commun à hauteur de 50% par mois

LES + SECURITAS

·
Compte Epargne Temps
(10 jours/an monétisables à tout moment)

·
Prime panier plus
élevée que la convention collective (4,30€ net)

·
Cooptation : prime
de 500€ par recrutement

·
Équilibre vie
professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l’avance

·
Politique de
mobilité interne : Possibilité d’évolution et prise en charge de la mobilité
géographique

Vous êtes notre candidat.e si :

· Vous avez la carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour, ainsi que le SSIAP1

· Vous êtes obligatoirement pompier volontaire actif.ve

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Et ensuite ?

Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un.e professionnel.le du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance.

Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur.e Manager.