Développeur senior fullstack symfony / vuejs h/f

Description du poste


Nous recherchons un Développeur Web Fullstack Symfony / VueJS H/F en CDI, basé(e) à Sophia Antipolis : Valbonne, pour notre filiale Septeo Proptech.

Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

Vous rejoignez l’équipe R&D composée de 5 personnes, travaillant en méthodologie Agile. L’équipe est pluridisciplinaire et intervient autant sur la partie back que front.

Afin d’améliorer notre solution, vous serez amené(e) à :

* Concevoir l’architecture d’une application et développer de nouvelles fonctionnalités,
* Participer à la refonte de notre application,
* Anticiper les problématiques techniques et fonctionnelles,
* Analyser et estimer les US proposées par le Product Owner & le CTO,
* Veiller à la qualité du code (tests unitaires et d’intégration), aux critères de sécurité, aux bonnes pratiques,
* Participer à la rédaction des documentations,
* Maintenir le code existant,
* Assurer une veille technologique et être force de proposition pour améliorer l’existant (écosystème technique, outils…),
* Contrôler et valider les livrables de collaborateurs moins expérimentés,
* S’impliquer dans les rituels agiles de l’équipe, transmettre ses compétences et partager ses connaissances.

Stack :

* Front : Typescript (framework Vue.js)
* Back : PHP Symfony et Laravel
* Base de données : MySQL 8, PostGres (optionnel)
* Outils : Git / Azure DevOps / Jira
* Documentation : Postman / Open API

Qualifications


Et si c’était vous ?

Vous possédez une expérience confirmée sur des missions de création / de refonte d’applications d’envergure, et une maîtrise avancée de la stack VueJS / Symfony.

Vous êtes soucieux(se) de la qualité et la performance de votre code, êtes intéressé(e) par les pratiques d’intégration et de livraison continue pour vos développements.

Vous appréciez travailler en autonomie mais aussi en équipe sur des sujets techniques et êtes dans la recherche et l’analyse face aux problématiques rencontrées.
Vous êtes organisé(e) et doté(e) d’un réel sens du service !



Informations supplémentaires


Rejoindre Septeo, c’est aussi :

* Grandir et s’épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé, des opportunités de mobilité interne et la possibilité de s’auto-former via notre plateforme Udemy
* Vivre une aventure humaine, échanger et partager autour d’évènements thématisés (afterworks, sport, RSE, séminaires, etc.)
* Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s’engage en faveur de l’égalité des chances, la diversité et l’inclusion

Un process de recrutement en 3 étapes :

1. Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour vous présenter le poste et ses missions, en savoir plus sur vous.
2. Un second entretien avec un double objectif : vous présenter notre groupe et ses valeurs, mais aussi connaitre vos motivations et l'adéquation de votre projet professionnel avec le poste proposé.
3. Enfin un dernier entretien sera l’occasion de rencontrer votre futur(e) manager, faire un focus métier et valider l’ensemble de vos compétences.

Vous faites quoi lundi ?