Détails de l'offre
Famille de métiers Prévention et sécurité publique > Police municipale Grade(s) recherché(s) Brigadier-chef principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Télétravail Non Rémunération indicative Rémunération statutaire + RI (puis ISFE au 01/01/2025) + PFA + Chèques déjeuner + Participation employeur santé et prévoyance + COS Descriptif de l'emploi Suite à la mutation externe d'un agent, la Mairie de Saint-Bonnet de Mure recherche un Policier Municipal.
Sous La Responsabilité du Chef de service de Police Municipale et du Maire, le Policier Municipal met en œuvre les pouvoirs de police du maire : assurer la sécurité, la salubrité et la tranquillité publiques.
Il seconde le Chef de service de la Police Municipale Missions / conditions d'exercice Missions principales et types d’activités :
*Assurer la surveillance de la commune (diurne, nocturne, festivités, habitations…)
*Prévenir en matière de sécurité et de règlementations : ilotage, participation à des ateliers thématiques….
*Réprimer et intervenir en matière d’infractions et délits
*Retranscrire à l’informatique les interventions effectuées sur le terrain
*Mettre en place et assurer la régulation aux sorties des écoles
*Identifier les véhicules et mise en fourrière
*Assurer la police funéraire
*Gérer les conflits et les réactions des contrevenants
*Gérer les chiens errants et des objets trouvés
*Entretenir les véhicules
*Réguler la circulation lors d’accidents
*Assurer la régulation à la sortie des écoles
*Interpeller en cas de flagrant délit
*Assurer l’opération tranquillité vacances
*Recevoir le public
*Repérer et les infractions à l’urbanisme
*Tenir des statistiques sur les missions effectuées
*Mettre à jour l’affichage (arrêtés du maire, avis à la population…)
*distribuer les plis, notifications diverses
*Rédiger les procédures, main courante
*Faire respecter et appliquer les arrêtés du maire
*Assurer les missions liées à la vidéo-surveillance (réquisition, etc….)
*Repérer les infractions diurnes liées au bruit
*Accueil du public
Relations internes et externes :
*Encadrement fonctionnel
*Reporting au chef de service et à Monsieur le Maire
*Services techniques municipaux (voirie, panneaux, bâtiments..)
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