Description du poste
Travail au sein de l'équipe de ressource management de la région Grand Ouest de Digital Services France, ESN (Entreprise de Service Numérique) du groupe Orange Business.
L’équipe de ressource management constitue un des pôles de la Direction des opérations.
L’équipe est localisée à Nantes (1) et Rennes (1).
Equipe transverse, elle anime le staffing des consultants et experts de toute la Région (près de 1000 collaborateurs) : suivi des disponibilités, recueil des demandes / besoins, propositions de solutions de staffing, animation des équipes en intercontrat, accompagnement des collaborateurs en upskilling, production d’indicateurs sur l’activité …
L’équipe ressource management interagit avec les équipes commerciales, les agences et leurs managers, les RHs, et bien sur les consultants et experts de la région.
L'objet de l'alternance est de prendre en charge un certain nombre d'activités diversifiées déléguées par l'équipe ressource management :
* Participation aux réunions de staffing et / ou d’animation des dispos
* Accompagnement à la mise à jour des CVs par les consultants
* Aide au pilotage des activités des profils en intercontrat
* Rédaction de documentations et présentations
* Pilotage et suivi des formations internes…
* Production des indicateurs mensuels
Qualifications
Etudiant en école de management (M1 ou M2) souhaitant voir de l’intérieur les rouages d’une ESN (Entreprise de Service Numérique) en rejoignant une équipe au cœur de la gestion opérationnelle de l’activité.
Vous êtes communiquant, appréciant les interactions avec de nombreux interlocuteurs de métiers différents. Intérêt pour l’analyse des données et le reporting, nécessité de rigueur, compétence rédactionnelle et une bonne capacité d’adaptation.
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Informations supplémentaires
Être un collaborateur chez Orange Business c’est :
* Jusqu'à 3 jours de télétravail par mois possible
* Faire partie d’un acteur majeur dans les nouvelles technologies
* Une carrière dans un environnement multiculturel, dynamique et formateur.
* Travailler sur des projets d'envergure pour des clients de tous secteurs d'activités
* Pouvoir participer aux communautés pour découvrir des REX et partager les pratiques
* Évoluer dans un environnement d’experts passionnés
* Faire évoluer tes compétences techniques et fonctionnelles (formations, certifications…)
* Profiter d’un employeur qui accorde autant d’attention à l’humain qu’à l’expertise.
Pour aller plus loin : https://fr.blog.businessdecision.com/
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Tous nos postes sont accessibles, à compétences égales, aux travailleurs en situation de handicap.
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