CDD, CDI, mutation, détachement, selon profil
Type de poste : Éducateur spécialisé
Lieu de travail : Centre Hospitalier Pierre Lôo
Durée : 6 mois
Temps de travail :
Horaires : Centre Hospitalier Pierre Loo
1. Identification du poste
* Titre : Assistant socio éducatif, moniteur-éducateur
* Site(s) établissement(s) : IME Edouard Seguin à Mesves sur Loire
* Pôle(s) : médico-social
* Service(s) : IME
* Famille de métiers : SOCIAL, EDUCATIF, PSYCHOLOGIE ET CULTUREL
* Sous famille de métiers : Conception et développement des projets socio-éducatifs
* Code métier : 10F10
* Cf. répertoire des métiers de la fonction publique hospitalière ici
2. Liens hiérarchiques et fonctionnels
2-1 Rattachement hiérarchique :
* N+2 Directrice déléguée
* N+1 Cadre socio éducatif
2-2 Liaisons fonctionnelles :
* Liaison 1 : Cadre socio-éducatif
* Liaison 2 : Équipe pluridisciplinaire
Rendre compte de toute action au cadre socio-éducatif (planning, autorisation d'absence, changements d'horaires), de la mise en place des projets et de toute information importante concernant l'enfant et sa famille.
3. Contenu du poste
3-1 Mission générale : L'éducateur est porteur de la dimension éducative et du sens à donner à l'accompagnement de jeunes enfants souffrant de déficiences. Il accompagne les enfants dans la vie quotidienne et dans des temps d'activité en fonction du projet individuel de chacun.
Sous la responsabilité du chef de service, l'éducateur exerce son travail au sein de l'équipe éducative en articulation étroite avec chacun de ses membres. Il met en œuvre les activités et stratégies éducatives adaptées aux besoins de développement des capacités cognitives, relationnelles et de communication.
L'éducateur impulse une dynamique socio-éducative, veille à la cohérence et la mise en œuvre des protocoles éducatifs sur le groupe. Il établit et entretient les liens de coopération avec les différents partenaires.
3-2 Activités principales :
* Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.)
* Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité
* Coordination des programmes / des projets / des activités
* Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité
* Gestion et traitement des données / informations
* Médiation des relations avec la famille et les différents partenaires extérieurs
* Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité
* Rédaction et mise à jour de la documentation, relative à ses activités
* Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité
4. Compétences requises
4-1 Savoirs (connaissances) :
* Animation de groupe
* Communication et relation d'aide
* Conduite de projet
* Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel)
* Intervention sociale
* Organisation et fonctionnement des structures sociales et médico-sociales
* Pédagogie
* Psychologie de l'enfant et l'adolescent
* Psychosociologie du handicap
* Psychologie générale
4-2 Savoir-faire :
* Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
* Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs
* Concevoir, conduire et évaluer un projet individuel
* Organiser / animer des activités spécifiques à son domaine de compétence
* Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports
* Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles
4-3 Savoir-être (qualités professionnelles) :
* Discrétion
* Savoir communiquer
* Être autonome
* Être rigoureux
* Savoir s'adapter à la charge de travail
5. Exigences du poste
5-1 Diplôme(s) : Diplôme d'état d'éducateur spécialisé ou CAFME
5-2 Formation(s) d'adaptation au poste requise(s) :
5-3 Modalités et contraintes du poste : Poste à temps plein sur 5 jours avec une durée hebdomadaire de travail de 38H83 (ouvrant droit à 23 jours de RTT). Horaires d'internat de semaine : A plus tôt 6h15 et 21h45 au plus tard. Repos fixes.
#J-18808-Ljbffr
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