Poste : Dans le cadre de notre collaboration avec un client basé à Saran, nous recherchons un(e) Chef(fe) d'équipe Électricité en CDI pour intégrer une entreprise dynamique et en pleine croissance dans le secteur industriel.
Rattaché(e) directement au responsable de service, vous aurez pour mission de coordonner, d'animer et de superviser une équipe d'électricien(ne)s sur des projets de maintenance et d'installation. Vous serez un acteur clé dans la gestion des opérations quotidiennes et la mise en oeuvre de solutions techniques innovantes.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Encadrer une équipe d'électricien(ne)s, en assurant la répartition des tâches et le respect des délais.
- Organiser et suivre les plannings d'intervention, tout en garantissant la sécurité et la qualité des travaux.
- Être garant(e) de l'application des normes de sécurité et des procédures internes.
- Superviser la mise en service des installations électriques, en veillant à leur conformité.
- Assurer le lien avec les clients pour s'assurer de la satisfaction et de la bonne réalisation des projets.
- Participer à la gestion des stocks et au suivi des achats de matériel.
- Former et accompagner les membres de votre équipe, en veillant à leur montée en compétences.
Le poste est basé à Saran et offre une rémunération annuelle entre 29 000 et 36 000 euros, selon l'expérience et le profil.
Si vous êtes une personne rigoureuse, avec un sens aigu de l'organisation et de la gestion d'équipe, ce poste est fait pour vous !
Profil : Nous recherchons un(e) Chef(fe) d'équipe Électricité qui possède les compétences et qualités suivantes :
- Diplôme de niveau Bac+2 minimum (type BTS Électrotechnique, DUT GEII, ou équivalent) dans le domaine de l'électricité.
- Expérience significative de 3 à 5 ans en tant qu'électricien(ne) avec une première expérience réussie en management d'équipe.
- Connaissance des normes électriques et des procédures de sécurité en milieu industriel.
- Compétences en gestion de projet et en planification des interventions.
- Capacité à encadrer une équipe et à animer des réunions techniques.
- Autonomie, réactivité et sens du service client.
- Maîtrise des outils bureautiques et de gestion de maintenance (GMAO, Excel, etc.).
- Bonnes capacités relationnelles et de communication pour travailler en équipe et avec les clients.
- Esprit d'initiative, leadership et sens des responsabilités.
Une bonne maîtrise des normes électriques et un sens prononcé du travail en équipe seront des atouts pour réussir dans ce poste. Le(la) candidat(e) doit également avoir une approche pragmatique et une forte capacité à résoudre les problèmes techniques en autonomie.
Entreprise : SKILLS est un acteur majeur sur le marché du recrutement et de l'intérim. Notre cabinet fédère plus de 200 collaborateurs au travers de 18 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.
Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi et de nouveaux collaborateurs, sur les métiers suivants :
· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· BTP & Immobilier
· Ingénierie & Technique
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