Architecte cybersécurité automobile h / f

En collaboration avec Antoine, votre manager et l'équipe Seres-ienne, vous aurez l'occasion de prendre en charge les missions suivantes :

1. Accompagner les clients pour structurer et mettre en oeuvre les activités de cybersécurité (organisation et projet) et définir leurs processus et politiques de sécurité.
2. Réaliser des évaluations des risques et des tests de vulnérabilité sur les systèmes et applications automobiles.
3. Développer et mettre en oeuvre des mesures de sécurité pour protéger les systèmes et les données automobiles.
4. Assister le projet du client en effectuant des analyses de risques (TARA) et participer à la phase d'avant-projet.
5. Contribuer à la mise en place organisationnelle de la norme ISO 21434 et des référentiels métier (guides méthodologiques, supports de formation).
6. Être l'interlocuteur privilégié de tous les acteurs du projet.

Votre environnement de travail : Possibilité de travailler dans un environnement multi projets et multi secteurs.

Avantages

1. 10 jours de RTT pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
2. Carte restaurant d'une valeur de 10€ / jour travaillé pour des repas de qualité.
3. Mutuelle et prévoyance pour garantir votre bien-être.
4. Prime de participation pour récompenser votre engagement.
5. Comité Sociale et Économique (CSE) pour accéder à des avantages exclusifs.
6. Politique RSE basée sur trois axes : bien-être, éthique, environnement, transparence, initiatives collaborateurs.

Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en Ecole d'Ingénieur ou en université spécialisé en informatique et en cybersécurité dans le conseil ou l'architecture de solutions sécurisées, de préférence dans un contexte embarqué. Vous avez une bonne connaissance de l'environnement automobile. Vous maitrisez les architectures électroniques et des concepts techniques de cybersécurité. Vous disposez des connaissances en sûreté de fonctionnement (Safety / ISO 26262 et méthodologies RAMS / FMDS). La maîtrise du standard automobile AUTOSAR est un plus.

Processus de recrutement

Une fois candidaté, vous aurez une réponse dans un délai compris entre 5 à 15 jours. Vous serez contacté(e) par Sébastien ou Hugo pour un échange téléphonique d'environ 15 minutes. Si l'échange est concluant, nous organiserons un entretien Physique ou teams avec le(s) responsable(s) technique. Lors de vos premiers jours en tant que Seres-ien(e) le service RH et votre équipe seront là pour garantir votre intégration dans les meilleures conditions.

SERES Technologies s'engage à favoriser la diversité et à donner à tous ses candidats des chances égales à l'embauche. Nous possédons d'ailleurs un Index d'égalité Femme / Homme supérieur de 7 points par rapport à la moyenne nationale.

Ref : chte6v8vcx

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