Sous l'autorité de la Responsable de la Maison du Point Ecoute des Jeunes et des Familles et du Directeur Général Adjoint des Services, vous assurerez l'accueil, l'écoute et l'accompagnement individuel ou collectif des jeunes et des familles. Vous régulez les conflits par le dialogue et vous orientez et facilitez l'accès des usager aux services publics.
Activités :
- Assure l'accueil et les relations avec les jeunes ou les familles en demande, en assurant des permanences au MPEJF,
- Effectue l'interface entre la population et les institutions,
- Accompagne et suit collectivement et individuellement les jeunes et les familles,
- Désamorce des situations conflictuelles entre individus,
- Veille à la consolidation du lien social,
- Participe et assure la coordination du dispositif Respire avec le collège,
- Participe à la mise en œuvre de projets en lien avec les objectifs du service (activités sportives, culturelles, collectives à visées préventives ou individuelles),
- Intervient sur la veille sociale (CLSPD),
- Assure la mission de médiation,
- Effectue un travail partenarial avec tous les acteurs sociaux et éducatifs du territoire
Profil recherché :
- Diplôme Moniteur Educateur
- bonne qualité d'écoute et d'analyse
- maitrise des connaissances des différents publics et des partenaires sociaux du territoire
- maitrise des fondamentaux des techniques de médiations, d'entretien individuel et d'accompagnement des personnes
- connaissance des différents dispositifs liés à l'activité socio-éducative
- expérience des Collectivités Territoriales et de leur fonctionnement
- rigoureux, disponible
- travail en « participatif » et en transversalité
Spécificités du poste :
- Poste à temps complet à pourvoir dès que possible
- Poste ouvert aux agents contractuels (CDD 3 mois renouvelable)
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Merci d'adresser votre candidature (Lettre de motivation + CV) au plus tard le 21 décembre 2024 à
Mme le Maire
rue du 11 novembre 1918
BP 70028 - 31470 FONSORBES
Experience: Débutant accepté
Compétences: Organisation du système sanitaire et social,Accueillir, orienter, informer une personne,Analyser la situation et les besoins de la personne,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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