Up Skills Toulouse, mandaté par une entreprise dans le secteur de l'agroalimentaire, basée à Figeac (46), recrute un Responsable Administratif et Financier groupe F/H en CDI.
Dans un environnement dynamique, en pleine transformation et croissance, l’entreprise a besoin d’un expert capable d'accompagner son développement tout en assurant une gestion rigoureuse de ses finances. Vous serez le bras droit de la direction générale sur toutes les questions financières, comptables, juridiques et administratives, avec la mission de piloter une équipe et de proposer des solutions innovantes pour améliorer la performance globale de l’entreprise.
Des projets structurants sont en cours, notamment l’optimisation des systèmes d’information et la modernisation des procédures internes.
Télétravail : Selon les accords internes
Avantages : 13 mois et participation
Management des équipes comptabilité, trésorerie, fiscalité, contrôle de gestion et système d'informations :
Développer les compétences des collaborateurs à travers des formations régulières et organiser la polyvalence au sein des équipes. Gestion comptable, contrôle de gestion et reporting :Garantir la fiabilité des comptes et superviser la consolidation des données financières. Gestion de la trésorerie et relations bancaires :Élaborer les plans de financement et piloter la gestion de la trésorerie. Négocier les financements externes avec les banques et assurer un suivi des écarts de trésorerie par rapport aux prévisions.
Droit des affaires et fiscalité :Superviser les déclarations fiscales, veiller à la conformité des contrats et des engagements juridiques. Assurer une veille juridique et accompagner la Directrice Juridique sur les aspects juridiques et fiscaux.
Systèmes d'information et services généraux :Participer à l’optimisation des systèmes d’information et piloter la mise en place d’un ERP. Formation : BAC+4 minimum en finance, comptabilité ou gestion.
Expérience : 10 ans minimum sur un poste similaire avec une forte expertise en management et pilotage financier.
Compétences clés :Solides connaissances en finance, comptabilité, fiscalité et droit des affaires. Maîtrise des outils de gestion (ERP, progiciels comptables) et des logiciels de reporting. Capacité à négocier avec les fournisseurs, partenaires bancaires et juridiques.
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