Chef de projet (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers Habitat et politique de la ville > Politique de la ville Grade(s) recherché(s) Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Chef de projet Missions / conditions d'exercice Finalité de la direction L’exécutif régional a fait de la sécurité une priorité. Rattachée à la Direction Générale des Services, la Direction des sécurités (DDSEC) a été créée, pour piloter les dispositifs mis en œuvre dans le cadre de la politique publique définie par l’exécutif régional dans les champs de la sécurité. Il s’agit notamment de la déclinaison du plan « Région Sud, la région sûre » avec les dispositifs suivants : aide aux forces de sécurité, aides aux communes en matière de sécurité, convention Justice-Région, programme régional de médiation dans les lycées ainsi que des projets européens, plan de lutte contre la radicalisation, cybersécurité…

Missions générales du poste
Le chef de projet met en œuvre des actions et projets relevant des sujets de prévention et sécurité dans l’environnement des lycées, à savoir le PRMSE. Il s’agit de :
-Elaborer des propositions en vue de la structuration du PRMSE
-Assurer le pilotage, le suivi et l’évaluation du PRMSE en répondant aux problématiques de prévention et d’insertion des jeunes par la qualification professionnelle.
-Organiser et animer les instances de suivi et de pilotage associant les partenaires : Etat, préfectures, rectorats, lycées, communes (CLSPD), intercommunalités, départements.
-Organiser et animer la transversalité avec les autres directions régionales concernées (DJSS, DSFSS, ADAMOR, DEVL, MREG..) par le suivi et le développement du PRMSE.
-Organiser des événements et manifestations liés au PRMSE.

ActivitésSur le PRMSE :
- Contribuer à la réflexion sur les politiques régionales développées par la direction, analyser les besoins, élaborer des propositions.
- Elaborer un appel à projet voire un cahier des charges relatif à un marché public.
- Préparer et organiser les comités de suivi et de pilotage.
- Participer au pilotage technique des instances partenariales et suivre les projets financés sur le territoire régional.
- Animer l’ensemble du partenariat opérationnel : associations partenaires, instituts de formation, CFA, Rectorats, lycées et associations d’aide aux victimes en lien avec le chargé de mission thématique de la Convention justice - Région.
- Planifier l’intervention des médiateurs en optimisant leur temps d’intervention (adéquation entre alternance de formation et interventions en faveur des lycéens)
- Veiller à la composition des équipes de médiation : équilibre entre travailleurs sociaux certifiés et apprentis
- Organiser avec les partenaires de la formation, de l’apprentissage, de l’emploi (France travail) et les employeurs la promotion du PRMSE.
- Elaborer et initier des propositions de formation complémentaires et nécessaires aux interventions des médiateurs.
- Coordonner et articuler les interventions des médiateurs recrutés par voie d’apprentissage et les équipes certifiées en travail social.
- Elaborer et suivre les conventions entre la Région et les différents partenaires institutionnels et opérationnels.
- Venir en appui aux instances de régulation relative à l’employabilité, la qualification et l’insertion des jeunes apprentis.
- Etablir des rapports d’analyse, d’évaluation, création de tableaux de bords.
- Créer et proposer des outils relatifs à l’évaluation du programme de prévention aux abords des lycées
- Venir en appui méthodologique aux chargés de gestion dans la mise en place d’outils d’évaluation.
- Instruire et suivre les dossiers de demande de subvention en relation avec les gestionnaires, rédaction des rapports, de notes, comptes rendus.
- Réaliser une veille documentaire, sur les thématiques traitées.

L’agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité de service
Certaines des compétences ci-dessus mentionnées pourront être acquises lors de la prise de poste et, le cas échéant, au moyen de formations.
L’agent doit réaliser son activité dans le respect des règles de déontologie de la fonction publique, exercer ses fonctions avec dignité, impartialité, intégrité et probité, faire preuve de neutralité et respecter le principe de laïcité ainsi que les règles de cumuls d'activité. Profils recherchés Formation:
Formation supérieure ou expérience professionnelle avérée
Permis de conduire

Savoirs
- Connaissance des politiques publiques des domaines d’intervention du service
- Notions en comptabilité publique,
- Connaissance en comptabilité privée, analyse financière
- Connaissance des politiques publiques et des services de l’Etat et des collectivités territoriales
- Connaissance du mode d'attribution des subventions et des formalités de passation de marché public.

Savoir-faire
- Concevoir, évaluer et piloter un projet
- Assurer la veille dans le domaine d'intervention
- Conduire et animer une réunion
- Développer et entretenir les réseaux relationnels
- Représenter la collectivité auprès d'acteurs et partenaires
- Analyser les informations budgétaires et financières.
- Maitriser la communication : prise de parole en public
- Aisance rédactionnelle et orale

Savoir-être
- Faire preuve de méthode et d'organisation
- Esprit de synthèse
- Aptitudes relationnelles, goût pour le travail en équipe
- Esprit d’initiative
- Réactivité
- Rigueur et implication


Temps de travail et horaires:
Absence de contraintes horaires spécifiques, dans le respect du Règlement du temps de travail de l’Institution, et en fonction des nécessités et de la continuité du service public