Keller Williams Immobilier accélère son développement sur la Haute-Loire (43). Afin d'apporter le meilleur service clients, nous proposons plusieurs postes de Conseiller(e) en immobilier sur l'ensemble de la Haute-Loire. Vous êtes Agent en Immobilier, avec ou sans carte T, et souhaitez découvrir les opportunités de développement offertes par Keller Williams en France et à l'international ? Vous souhaitez donner un nouveau tournant à votre carrière mais n'avez aucune expérience en immobilier ? Venez à notre rencontre afin de nous exposer votre projet de reconversion. Nous proposons un cursus de formation complet permettant de se lancer sereinement dans ce métier passionnant. Nous récompenserons vos efforts et nous vous aiderons à vous développer.
En tant qu'agent, vous :
* accompagnez les projets de vos clients en immobilier
* prospectez et développez votre clientèle
* commercialisez les biens et assurez les visites
Nos services :
* un accompagnement sur mesure des agents performants et débutants
* un coaching ou consulting personnalisé
* des outils technologiques inédits sur le marché
* une formation complète et évolutive
MISSION :
* Prospecter : et oui, c'est le nerf de la guerre ! Mais pas de panique, vous êtes formé, suivi et conseillé par un coach expert en la matière. Le négociateur immobilier va devoir trouver des appartements, des maisons ou d'autres biens immobiliers disponibles à la vente ou à la location. Il va sillonner la zone géographique pour trouver des biens disponibles.
* Évaluer la valeur d'un bien en apportant une expertise à vos clients grâce aux formations KW.
* Effectuer les visites. Vous faites visiter les biens immobiliers aux acquéreurs potentiels. Vous conseillez et présentez des biens adaptés à leur budget et à leurs attentes.
* Finaliser les transactions en accompagnant les acquéreurs dans l'offre et en négociant avec vos acquéreurs.
Rencontrons-nous pour en parler.
Profil recherché :
* motivés et ambitieux
* curieux
* Excellent relationnel clients
* honnête, intègre et une grande sensibilité à la culture d'entreprise et aux valeurs.
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