Contrôleur / contrôleuse de gestion (h/f)

Description du poste
Rejoignez l'ESAT de l'Isle aux Bois, établissement médico-social géré par l'Acpei et contribuez à une mission sociale et inclusive en tant que Contrôleur de Gestion (H/F). Vous jouerez un rôle clé dans le pilotage financier et opérationnel de notre établissement. En étroite collaboration avec la direction, vous participerez à l'élaboration de stratégies pour améliorer la performance globale et soutenir le développement de l'ESAT.

Vos missions principales :
- Élaboration et suivi budgétaire :
o Préparer le budget annuel en lien avec les différents services.
o Assurer le suivi des budgets de l'établissement et des services associés.
o Analyser les écarts entre prévisions et réalisations, et proposer des actions correctives.
- Analyse des coûts et suivi des résultats :
o Mettre en place des outils pour le calcul des coûts par activité.
o Analyser les charges et résultats par type d'activité, et surveiller les écarts.
o Fournir des indicateurs clés (rentabilité, ROI, fonds de roulement).
- Clôture comptable et reporting :
o Collaborer à l'analyse des données comptables et des tableaux de bord.
o Produire des rapports détaillés, des tableaux de bord et des prévisions financières.
- Participation aux appels d'offre :
o Effectuer une veille commerciale et accompagner les équipes dans les réponses aux appels d'offre.

Votre profil :

Formation et expérience :
- Diplôme de niveau II (Bac+3 à Bac+5) en gestion, finance ou contrôle de gestion.
- Une expérience significative dans une fonction similaire, idéalement en environnement associatif ou médico-social.

Compétences techniques :
- Bonne maîtrise des outils de gestion et d'analyse (ERP, Excel avancé, outils de contrôle de gestion).
- Solides connaissances en comptabilité générale et analytique.

Aptitudes personnelles :
- Capacité d'analyse et esprit de synthèse.
- Aisance relationnelle et aptitude à travailler avec des interlocuteurs variés.
- Organisation, rigueur, réactivité et curiosité intellectuelle.

Pourquoi nous rejoindre ?
Vous êtes une femme ou un homme engagé (e) inscrit (e) dans des valeurs humaines fortes, porteur(se) d' idées innovantes.
Vous avez envie de vous engager dans une association en plein développement et dans un environnement de travail collaboratif et stimulant.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.