Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France.
Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle Groupe SOS Jeunesse met en oeuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant.
Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable. Vous souhaitez relever un défi ambitieux et contribuer à la réinsertion des jeunes en difficulté ?
Rejoignez-nous en tant que Chef.fe de service du Centre Éducatif Fermé d'Amillis et participez à la création et à la gestion d'un établissement
Sous l'autorité de la direction du Centre Éducatif Fermé, Le.a Chef.fe de Service Educatif (CSE) exerce ses fonctions sous l'autorité du Directeur d'établissement et dans le cadre des dispositions réglementaires au titre du Code de Justice Pénale des Mineurs et du Code de l'Action Sociale et des Familles et du cahier des charges des CEF.
Il elle est responsable de l'élaboration du projet personnalisé en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Il elle veille à sa mise en oeuvre et à son évaluation et mobilise tous les moyens nécessaires pour en assurer la pertinence et la qualité. A cet effet, il elle encadre et anime l'équipe pluridisciplinaire et mobilise les partenaires concernés.
Membre de l'équipe de direction, il / elle participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet d'établissement, qu'il décline en projet éducatif.
Activités principales
1. Conception, mise en oeuvre et évaluation du projet éducatif, en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet d'établissement et de l'évaluation des besoins des mineurs
2. Organisation, réalisation du suivi des projets personnalisés des mineurs dans le respect des procédures définies dans le projet d'établissement, évaluation des projets et en rendre compte par écrit
3. Organisation, coordination, suivi des activités éducatives, de soins et de logistiques avec les intervenants concernés
4. Suivi et évaluation de la qualité de prise en charge individuelle des mineurs (DIPC, PEI, Référence)
5. Coordination et suivi des mesures judiciaires
6. Encadrement et animation de l'équipe pluridisciplinaire, mise en oeuvre des moyens mis à sa disposition pour réaliser l'activité
7. Planification, organisation, contrôle du travail des équipes
8. Participation, pour la partie qui le concerne, à l'élaboration des budgets prévisionnels et contrôle du budget éducatif
9. Veille technique et règlementaire dans son domaine de spécialité
10. Initiation et développement des conventions de partenariat avec les institutions et organismes extérieurs
11. Représentation de l'établissement à l'extérieur par délégation du directeur
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