Technicien réseau cuivre (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower LYON BATIMENT SECOND OEUVRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Technicien réseau cuivre (H/F) Prendre en charge les interventions avec travaux en hauteur ( FACADE? AERIEN)
? Avoir la maitrise des risques électriques
? Être en capacité de maintenir les infrastructures et équipements de télécommunications (SAV GP CUIVRE TEL ? ADSL ? VDSL)
? Être en capacité de construire des lignes clients (Façade ? immeuble ? Aérien ? Souterrain dans le cadre de R10 CUIVRE TEL ? ADSL ? VDSL )
? Prendre en charge les grilles de RDV (SAV + PROD) avec des plages de 08h00 à 16h00 du lundi au vendredi et samedi, en cas de besoin
? Maitriser les appareils de mesures cuivre pour interprétation des tests de ligne (JDSU)
? Maitriser les règles d'ingénierie et de sécurité cuivre
? Être garant du processus de qualité et de sécurité Formation CAP/BEP ou disposant d'une expérience significative dans le domaine du TP, des Télécoms idéalement sur le réseau Orange.
Utilisation d'un véhicule de service
?CACES nacelle, habilitation électrique et AIPR sont nécessaires pour occuper le poste

35h réalisées 37h
1 RTT/mois
panier, trajet payé

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap