Rattaché.e à la RAF et la Responsable du service facturation, vous travaillez dans une équipe constituée de 9 collaborateurs, dont 4 qui font partie du service facturation.
Vous intervenez sur la gestion de la facturation de votre portefeuille client :
- La création de votre dossier client;
- Intégration et mise à jour de bases de données;
- Le paramétrage de vos missions;
- La préparation des tableaux de facturation (comptable, juridique et sociale);
- Mise en place des prélèvements automatiques;
- La préparation et l'établissement des factures;
- Le secrétariat courant : administratif audit et rédaction des lettres de missions;
Profil :
De formation supérieure, vous avez idéalement une première expérience en facturation.
Vous avez développé une bonne écoute, vous êtes à l'aise au téléphone et êtes reconnu.e pour votre sens du service client?
Vous avez une excellente maîtrise du Pack Office et notamment Excel ?
Vous connaissez le logiciel Pennylane ?
Vous désirez vous investir dans un cabinet d'expertise comptable en pleine croissance au sein d'une équipe bienveillante et performante ?
Rémunération indicative : 25-28 K / contrat en 39 h
Nous sommes alors certainement faits pour nous rencontrer !
Et voici également les raisons qui vous feront sentir bien chez INELYS :
Une vie d'entreprise conviviale et agréable (Afterworks, soirées, séminaires, arbre de noël,…);
Un environnement de travail confortable et accueillant (Bureaux modernes);
Du sport au centre de votre bien-être (Cours de sport et des inscriptions gratuites à des évènements sportifs. Ainsi que des douches à chaque étage sont à la disposition de nos collaborateurs);
️ Des tickets restaurants (mise à disposition sur la carte « Swile » qui donne accès à de nombreux avantages);
Une prise en charge de l'abonnement transport à la hauteur de 50%;
Une complémentaire santé, prise en charge à hauteur de 55%;
✨ De la flexibilité dans votre travail (Possibilité de faire du télétravail et d'aménager ses horaires sur 4.5 jours);
Une montée en compétences garantie (Des formations internes, des équipes au cœur des projet d'entreprise : nous prônons le management participatif);
Une démarche RSE (entreprise à mission, dons à des œuvres sociales, mécénats culturels et sportifs, implication au sein de la CEC, digitalisation : objectif zéro papier, journée solidarité…);
♿ Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Nos étapes de recrutement
✉️ 01. Candidature (Nous réceptionnons et analysons votre candidature)
02. Préqualification (Nous vous contactons pour un premier échange)
03. Rencontre (1 ou 2 rendez-vous : en physique, par teams ou par téléphone)
04. Débriefing (Retours sur nos échanges et prise de décision)
✨ 05. On boarding (Bienvenue chez INELYS !)
Nous sommes ravis de vous accueillir !
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