Responsable commercial junior gsb

Le CabRH recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de matériaux de construction pour le bâtiment, un Responsable commercial junior itinérant (centre-est) F/H dans le cadre d'un CDI.

Notre client :

Une entreprise familiale française spécialisée dans la fabrication de matériaux de construction. Le groupe a su évoluer et innover pour devenir un acteur majeur dans le secteur du bâtiment.
Il dispose de 8 usines en France, ainsi que 4 sites à l'international.
Les principaux clients : les GSB et les négociants matériaux.

Le poste :

En collaboration avec le Directeur Commercial GSB, vous aurez en charge le suivi et le développement de l’activité de votre secteur (centre - est).
Pour cela, vous vous appuierez sur un portefeuille client déjà existant et que vous ferez progresser dans le respect de la stratégie commerciale du Groupe.
Vos missions principales seront les suivantes :


SUIVRE ET VENDRE
Entretenir et développer le portefeuille de clients GSB
Développer les ventes en termes de volume, valeur, chiffre d’affaires
Développer la présence des produits
Développer la part de marché


PROMOUVOIR ET CONQUERIR LES SURFACES DE VENTE
Négocier des opérations promotionnelles et les valoriser en contrepartie des volumes négociés
Vendre des opérations locales et nationales
Optimiser la place et la qualité d’exposition des produits, implanter des supports PLV/ILV

FORMER ET CONSEILLER
Assurer une formation continue et la parfaite circulation des informations auprès des équipes de vente
Assurer la formation technique produits
Soutenir les points de vente sur des actions de conseil, de SAV


GERER ET ANIMER LES SURFACES DE VENTE
Relayer les opérations promotionnelles
Mettre en place des challenges inter-magasins
Vérifier et organiser les implantations en rayon

Le profil recherché :

Vous êtes issu d'une formation type BAC+2 en Commerce
Vous justifiez d'une première expérience réussie sur des missions similaires dans le secteur de la GSB
Vous êtes doté d’un excellent relationnel, d'une grande adaptabilité et faites preuve d’organisation
Votre persévérance et votre esprit d’analyse sont des atouts majeurs
Votre appétence pour le challenge n'est plus à démontrer

Rémunération et autres informations :

Entre 28ke et 32ke fixe sur 13,2 mois, selon profil
Prime sur objectif
Versement d'un 13e mois, prime de vacances (20 % d'un mois de salaire environ), d'une prime d'ancienneté majoré tous les 3 ans
Versement d'une participation en fonction des résultats, TR
Ouverture de compte : chèques cadeaux

Statut ETAM
2/3 découches par semaine
Repas : au frais réel
Un véhicule 2 places