Employé(e) principal(e) (h/f)

Pourquoi nous rejoindre ?
1. ALDI prône 3 valeurs fondamentales : Simplicité, Fiabilité et Responsabilité.
2. La polyvalence : véritable moteur de nos métiers
3. ALDI : un partenaire de confiance pour les consommateurs et les fournisseurs
Vos activités
Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé(e) Principal(e) F/H !
Vous contribuez à l'augmentation du chiffre d'affaires et à la réduction des coûts, mais également à la satisfaction et fidélisation de la clientèle tout en veillant à la bonne tenue du magasin et d'un encaissement correct.
Vous participez au bon fonctionnement du point de vente en coordonnant et encadrant l'activité courante des employés commerciaux selon les principes et règles en vigueur.
De plus, vous exercez également des activités transverses :
- Relation client
- Gestion du rayon
- Caisse
- Pain et viennoiserie
- Réception et gestion de la réserve
- Propreté, hygiène et sécurité
- Gestion d'équipe
- Profil
Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel.
Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier.

Experience: 6 Mois - gestion stocks/resp.ligne caisse

Compétences: Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable,Contrôler la qualité et la conformité d'un produit,Retirer des produits non conformes,Contrôler la mise en rayon des articles,Organiser un inventaire physique,Contrôler l'état des stocks,Définir des besoins en approvisionnement,Superviser le stockage des produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Organiser le traitement des commandes,Réaliser la mise en rayon,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Analyser les résultats des ventes,Animer, coordonner une équipe

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Supermarchés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.