H2C Carrières porte un regard différent sur les pôles d'expertise RH. En effet, au sein du cabinet, nous avons conscience des liens de connexion entre chaque domaine :
- le recrutement,
- la formation,
- le conseil RH
- l'évaluation de potentiels
- le coaching de carrière
Ces prestations ne sont pas cloisonnées et peuvent interagir ensemble pour un même client ou un même talent. Notre volonté est d'accompagner les femmes et les hommes à chaque étape de leur évolution professionnelle : l'orientation au lycée et post-bac, le premier emploi, la mobilité interne, le bilan de carrière, l'outplacement, la reconversion, la fin de carrière.
- Vous maîtrisez les systèmes de chauffage, ventilation et climatisation dans divers environnements ?
- Vous justifiez d'une expérience solide de plus de 3 ans en tant que chargé d'étude ou chef de projet CVC, avec une expertise avérée dans la conception, le chiffrage et la supervision de projets techniques complexes ?
Cette opportunité est certainement faite pour vous !
Chargé d'étude de prix CVC F/H
- CDI
- CAEN (14)
- 33-43k€ brut annuel sur 12 mois
Vos missions ?
Rattaché au responsable de service, en coordination avec les chargés d'affaires, vous élaborez les solutions les plus adaptées aux besoins des clients, aux contraintes économiques des projets et la décarbonisation des habitats.
Vos principales missions seront :
- La réalisation des études de conception et les chiffrages associés (lots techniques, élaboration des pièces composant l'offre)
- La vérification des calculs de bilans thermiques
- Répondre aux appels d'offres des marchés publics et privés pour le secteur tertiaire et logements collectifs.
- Analyser les plans techniques, des documents administratifs et contractuels
- L'identification des exigences réglementaires et celles des clients
- Effectuer le dimensionnement des équipements
- La consultation des fournisseurs et sous-traitants
- L'élaboration du mémoire technique
- La participation aux réunions de soutenance
Pour quelle entreprise ?
Notre client est spécialisé dans l'efficacité énergétique et environnementale qui dispose de plus de 60 ans d'expérience, notamment dans les énergies renouvelables (bois, biogaz, solaire). Présente sur plusieurs départements, elle se distingue par son approche innovante, alliant digitalisation des systèmes de production et distribution de chaleur et de froid pour améliorer le confort de l'habitat.
Profil recherché ?
Titulaire d'un diplôme Bac+3 à Bac+5 en ingénierie, vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de l'efficacité énergétique ainsi que sur un poste similaire.
- Bon relationnel client
- Maîtrise des outils de DAO type Autocad et logiciels de chiffrage (Batigest)
- Permis B obligatoire
Les éléments de la rémunération ?
- Une rémunération établie en fonction de votre parcours et de vos expériences, comprise entre 33 et 43 k€ brut annuel
- Smartphone
- Horaires respectueux de l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle
- Bonne couverture Mutuelle et Prévoyance (contrat familial)
- 10 jours de RTT
- Journée de solidarité offerte
- Compte Epargne Temps
- Comité d'Entreprise (chèques vacances, chèques cultures…)
- Primes vacances
- Primes d'ancienneté
- Congés d'ancienneté
- Action logement (prêt patronal)
Vous vous projetez dans les missions proposées dans cette offre ? Vous vous reconnaissez dans le profil, et vous pensez pouvoir correspondre ? Envoyez-nous votre CV, nous avons hâte de vous découvrir !
Vous pensez à quelqu'un pour cette opportunité ? Partagez-lui cette offre !
Qui sommes-nous ?
- H2C Carrières est un cabinet de recrutement et de conseil RH spécialiste du bassin de l'emploi Normand.
- Notre ADN : L'épanouissement personnel, au service de la performance collectif.
- Découvrez-nous davantage en cliquant ici : https://www.h2c-carrieres.fr/h2c-carrieres-3/ (Page entreprise).
- Abonnez-vous en suivant notre actualité ici : https://lnkd.in/e7tufZYh (Page LinkedIn).
La suite du processus ?
- Votre profil correspond au besoin : Elsa HOULEY notre responsable recrutement ou Lilou ROUMY notre chargée de recrutement vous contactera pour un premier échange téléphonique.
- L'échange est positif ? : Nous vous proposerons un premier entretien physique au sein de notre cabinet.
- Toujours positif ? : Vous rencontrerez notre client pour un entretien physique. (1 à 2 entretiens peuvent être à prévoir selon l'organisation du client).
- Dans les 3 jours qui suivent, Elsa HOULEY ou Lilou ROUMY vous fera le retour final de votre candidature.
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