Missions principales :
Animateur(trice)
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des mineurs, et en particulier les sensibiliser, dans le cadre de la mise en œuvre d'un projet pédagogiques, aux risques liés, selon les circonstances, aux conduites addictives ou aux comportements à risque
- Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs
- Participer à l'accueil, la communication et le développement des relations entre les différents acteurs
- Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités
- Accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets
- Construire une relation individuelle et/ou collective de qualité avec les jeunes
- Se situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif
- De transmettre et de faire partager les valeurs de la République, notamment la laïcité
- Proposer des programmes et projets d'activités diversifiés de qualités
- Être capable de formaliser un cadre de liberté avec les jeunes en instaurant des règles claires
Gestion administrative et des équipements :
- S'assurer de la bonne qualité des équipements et du matériel mis à disposition du public
- Conduite d'un minibus
- Accompagner des stagiaires de la formation professionnelle et non professionnelle
Connaissances et qualités requises :
- Rigueur et disponibilité
- Savoir travailler en équipe
- Avoir le sens de la méthode
- Sens de l'organisation
- Dynamisme, capacité à se renouveler et à s'adapter
- Créativité et curiosité
- Ponctualité
Conditions particulières d'exercice :
- Déplacements ponctuels sur et en dehors de la commune
- Temps de travail vacations en fonctions des besoins du service
- Il est amené à se déplacer dans le cadre des séjours en fonction des besoins du service
Profil et rémunération :
- Titulaire BAFA, Stagiaire, Non Diplômé
- Permis B obligatoire
- Une expérience avec un public de 11 à 17ans
- Rémunération contrat de vacation
Experience: 3 Mois
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre des actions de communication,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Sensibiliser un public,expérience avec un public 11/17ans
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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