Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Conducteur d'Engins de Chantier (h/f) à Callas. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché. Nous recherchons un conducteur de dumper expérimenté pour rejoindre notre équipe au sein de notre carrière à partir du lundi 1er juillet pour une durée d'un mois. Vous serez responsable de la conduite et de l'opération d'un dumper afin de transporter des matériaux extraits au sein du site.
Poste du lundi au vendredi, avec le mercredi de repos.
À propos de la mission
Vos responsabilités :
- Conduite d'un dumper pour le transport des matériaux.
- Chargement et déchargement des matériaux en respectant les consignes de sécurité.
- Entretien de base du véhicule et signalement des dysfonctionnements.
- Respect des normes de sécurité et des procédures de la carrière.
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,00 € par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
- Journée de repos le mercredi
Profil recherché
- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Certificats requis
- CACES E - R482 (ex 8 R372M)
Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion des personnes en situation de handicap. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences professionnelles. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité sur https://www.iziwork.com/fr/ ou sur demande à @.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans notre politique de confidentialité.
Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
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