L'EPT recrute un INSTRUCTEUR DES PERMIS DE LOUER ET DE DIVISER (H/F) pour travailler sur la ville d'Argenteuil (95).
Dans le cadre de la compétence portée par l'EPT, la direction de l'habitat et du logement participe à l'élaboration et à la mise en place de la politique de lutte contre l'habitat indigne sur le territoire d'Argenteuil (4ème ville d'Ile-de-France).
Au sein de cette direction, et sous l'autorité du responsable du pôle lutte contre l'habitat indigne, vous aurez pour mission le suivi opérationnel des dispositifs de permis de louer et de permis de diviser sur le secteur d'Argenteuil.
> Missions principales :
- Instruction des permis de louer et des permis de diviser : analyse des dossiers de demande, visites de terrain, délivrance des autorisations administratives.
- Suivi des contentieux des permis de louer et de diviser : repérage et suivi des infractions, coordination des procédures de mise en demeure, suivi des décisions administratives et judiciaires, suivi du recouvrement des amendes.
- Appui technique et conseil aux propriétaires et aux locataires,
- Participation à la mise en place d'un observatoire de l'habitat indigne.
> Profil :
Titulaire d'un diplôme minimum Bac+2 en urbanisme, habitat et/ou hygiène/sécurité/environnement (HSE)
Bonnes connaissances du cadre juridique de la lutte contre l'habitat indigne et de l'ensemble des procédures en matière d'insalubrité des logements (Code de la Santé Publique et Règlement Sanitaire Départemental)
Qualités rédactionnelles, diplomatie et fermeté, sens de la pédagogie, capacité à travailler en équipe et en transversalité.
> Informations complémentaires :
Poste basé à Argenteuil (95)
38 h hebdomadaires (17 jours de RTT), télétravail possible 1 jour par semaine.
Action sociale (CNAS), participations employeurs pour la mutuelle et la prévoyance, forfait mobilité durable.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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