Au sein du Groupe CNP Assurances, contribuez au développement du périmètre Assurances de Biens et de Personnes à travers la distribution des produit et d'offres adaptés et innovants répondant aux attentes de nos clients particuliers et professionnels. Rattaché (e) au Responsable Ressources Humaines, vous intervenez en tant que Chargé(e) de Recrutement dédié(e) à des missions de recherche et de sélection de candidats pour des postes en alternance & stage ainsi qu'à des activités transverses RH (QVCT, formation,). A ce titre, vous prendrez en charge : L'accompagnement et le soutien aux managers Opérationnels dans la définition et la rédaction de leurs besoins, La rédaction des annonces en utilisant les canaux de diffusion mis à votre disposition (Jobboard, réseaux sociaux, …) L’identification, la préqualification téléphonique des candidatures reçues et la gestion des réponses négatives La conduite des entretiens en vous appuyant au besoin sur les parties prenantes La participation à des forums, des partenariats ou encore des relations avec les écoles ou universités La constitution des dossiers et contrats d’alternance en lien avec les écoles ou universités Le reporting et suivi d’activité auprès de la Responsable Ressources Humaines Vous serez également sollicité(e) pour contribuer à d’autres processus RH tels que la mise en œuvre du plan de formation et de développement des compétences des collaborateurs. Profil recherché : Issu(e) d'une formation BAC 4/5, vous justifiez d'une première expérience d'un an minimum sur des missions de recrutement. Vous êtes reconnu(e) pour votre proactivité et vos prises d'initiatives ainsi que pour votre aisance relationnelle. Autonome, vous êtes doté(e) d'un esprit ouvert et de bonnes capacités d’analyse et d'appréciation. Vous êtes orienté(e) client, vous mettez tout en œuvre pour atteindre vos objectifs, en cernant au mieux les besoins et en apportant des solutions adaptées. Poste à pourvoir en intérim Lieu : 4 promenade Coeur de Ville, Issy les Moulineaux (M12 Mairie d'Issy) Durée : 5 mois Période du contrat : fin février à juillet 2025
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