Détails de l'offre
Famille de métiers Ingénierie écologique > Biodiversité, nature, paysage Grade(s) recherché(s) Technicien
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative Rémunération selon grille indiciaire et expérience Descriptif de l'emploi Le Parc naturel régional du Perche recrute un(e) « technicien(ne) rivière ». Sous l’autorité du Directeur
Général des Services et de la responsable du pôle environnement, il/elle assure en lien avec l’animatrice du contrat territorial Huisne amont le suivi des actions rivière du contrat.
Ce Contrat Territorial Huisne amont, court sur la période 2023-2025 et rassemble, en plus des collectivités, d'autres partenaires tels que les fédérations de pêche, le CEN Normandie, ou encore des acteurs de l'agriculture, permettant ainsi des actions sur de multiples thématiques. Le Parc naturel régional du Perche porte la compétence Gestion des milieux aquatiques (GEMA) confiée par les
Communautés de communes et l’animation du contrat territorial. Missions / conditions d'exercice Suivi des actions sur les rivières :
• suivre la rivière sur tout le linéaire (état, qualité…), alerter en cas d’anomalie,
• assurer la gestion, le suivi des actions décidées dans le contrat suivant l’échéancier prévu,
• suivre sur le terrain la réalisation des travaux et suivant leur nature y participer activement, contact avec les entreprises,…
• mettre en œuvre le plan d’entretien de la végétation rivulaire sur l’ensemble du bassin versant,
• assister l’animatrice du contrat territorial dans la mise en œuvre des actions (pièces techniques des marchés, …)
• rédaction des dossiers administratifs, techniques et réglementaires (DLE, note technique…)
• informer et sensibiliser le public et les usagers
• participer aux actions de communication (animation, support de communication…)
Relation entre les acteurs du contrat :
• suivre la réalisation des actions des maîtres d’ouvrages et informer régulièrement les personnes concernées,
• assurer les négociations avec les riverains,
• établir les conventions,
• surveiller tout aménagement particulier sur le bassin versant,
• informer les élus régulièrement de l’état d’avancement des travaux,
• animer et encadrer les travaux des équipes qui assurent l’entretien de cours d’eau. Profils recherchés Connaissances
• Bonne connaissance du fonctionnement des écosystèmes aquatiques, connaissance en hydromorphologie, hydrologie.
• Bonne connaissance de la faune et flore locales,
• Bonne connaissance de la réglementation GEMAPI, code de l’environnement, Loi sur l’eau et des procédures administratives FICHE DE POSTE
• Connaissance des collectivités territoriales, des principaux partenaires de la gestion de l’eau, de la réglementation.
• Connaissance des procédures de marchés publics
• Connaissance du monde agricole et de la ruralité et des acteurs de l’eau.
Savoir-faire techniques et relationnels
• Expérience en suivi et coordination de chantier dans le domaine des rivières et d’études
• Expériences de relevé de terrain, compte rendu
• Autonomie, aisance relationnelle et rédactionnelle, goût pour le travail de terrain et d’équipe
• Capacité d’intégration des expertises, d’analyse et de synthèse, rigueur et réactivité
• Diplomatie, capacité d’écoute, capacité à fédérer et avoir une démarche constructive
• Maitrise de l’outil informatique : bureautique et SIG
• Maîtrise de matériels scientifiques (sonde, niveau, GPS…)
QUALITES REQUISES
•Esprit d’analyse et de synthèse
•Disponibilité et adaptabilité
•Autonomie
•Organisation, rigueur et planification
•Sens des responsabilités et de hiérarchie
•Capacité relationnelle et aptitude au travail concerté
•Sens de la négociation
•Esprit d’équipe
•Discrétion professionnelle
•Attentif à l’image de son travail, de l’équipe et de la collectivité
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