Responsable du service rénovation de l’habitat

Détails de l'offre

Famille de métiers Habitat et politique de la ville > Habitat, logement Grade(s) recherché(s) Ingénieur
Ingénieur principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Oui Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative Rémunération statutaire, IFSE, chèque de table. Descriptif de l'emploi La Communauté d’agglomération Rochefort Océan recrute un Responsable du service Rénovation de l’Habitat (h/f), assimilé au cadre d’Emploi des Ingénieurs en Contrat de projet pour une durée de 3 ans, à compter du 1er septembre 2025.

Dans le cadre de son engagement en faveur de l'amélioration de l'habitat privé, la Communauté d’agglomération a récemment signé un PACTE Territorial avec l'État. Cet accord stratégique vise à renforcer la qualité de l’habitat en répondant aux défis de la transition énergétique, de la lutte contre l'insalubrité et de l’adaptation des logements aux besoins des personnes en situation de handicap.

Pour concrétiser cette ambition, l’établissement a créé CARO Rénov', un service dédié à l’accompagnement structuré et personnalisé des propriétaires dans leurs projets de rénovation.

Sous l’autorité des Directrices Adjointes en charge de la Transition Écologique et de l’Aménagement/Habitat, au sein de la Direction Aménagement, Transition Écologique et Mobilités, vous jouerez un rôle clé dans la structuration du service et l’animation de l’équipe. En tant que Responsable du service CARO Rénov', vous piloterez la mise en œuvre des actions du PACTE, coordonnerez l’ensemble des interventions et veillerez à l’efficacité du dispositif. Missions / conditions d'exercice Déployer le Pacte territorial 2025-2029 :
- Assurer la mise en œuvre du Pacte territorial
- Rendre compte et partager l’avancement et l’évaluation du dispositif PACTE TERRITORIAL aux partenaires financeurs et plus particulièrement à l’ANAH
- Organiser et co-animer les comités techniques et de pilotage
- Apporter un rôle général de conseil sur la stratégie d’intervention en matière d’habitat privé
- Collaborer avec les partenaires institutionnels et les acteurs locaux pour assurer la réussite des initiatives
- Suivre les marchés publics
- Assurer le suivi budgétaire des missions animées et superviser la recherche de financement
- S’inscrire dans les actions du réseau France Rénov régional et national

Animer et coordonner le service CARO RENOV’
- Piloter les missions de CARO RENOV’ en organisant, coordonnant et animant l'équipe-projet en concertation à les Directrices adjointes
- Assurer la coordination avec les partenaires (Région, ANAH, collectivités, FFB, CAPEB, etc.)
- Faire émerger et mettre en œuvre des projets permettant d’accélérer la rénovation des logements
- Communiquer sur les actions de CARO RENOV’
- Encadrer et coordonner l’équipe sur le volet administratif et technique
- Participer à l’amélioration continue des méthodes et savoir-faire opérationnels dans une démarche de qualité de service public

Accompagner à la rénovation des logements :
- Prendre en charge directement certaines missions opérationnelles notamment celles qui concernent les copropriétés et leurs projets de rénovation énergétique (conseil, audit énergétique, accompagnement avant pendant et après travaux
- Être en capacité d’assister le chargé d’opération et les énergéticiens sur des dossiers complexes de rénovation de logement privé (bailleur, réhabilitation énergétique à fort enjeu, insalubrité complexe, adaptation au handicap …)

Assurer une veille juridique :
- Assurer le suivi de l’évolution règlementaire en termes de dispositifs et d’aides financières
- Assurer une veille technique sur la rénovation énergétique
- Assurer le suivi de l’activité, rédiger des bilans, rapports annuels …
- Accompagner l’évolution du service au regard des évolutions règlementaires Profils recherchés Formation et expérience : Diplômé(e) d’un Bac+5 en aménagement,, énergie, habitat, bâtiment ou développement local, vous justifiez d’une solide expérience en gestion de projet, encadrement et coordination d’équipe dans ces domaines.
Expertise en habitat privé : Bonne maîtrise des enjeux et procédures liés à l’habitat privé, notamment en matière de rénovation énergétique -dispositif Mon Accompagnateur Rénov (MAR), réalisation d’audit énergétique, lutte contre l’insalubrité, maintien à domicile et gestion des copropriétés.
Connaissance des acteurs et dispositifs (ANAH, Région, caisses de retraite, etc.), et des mécanismes de financement
Maîtrise des collectivités et du service public : Capacité à évoluer dans un environnement institutionnel, avec une bonne compréhension du fonctionnement des collectivités locales et du rôle social du service public en matière d’amélioration de l’habitat.
Copropriété : Une expertise avérée sur le fonctionnement et les spécificités des copropriétés est indispensable.